2 Bewertungen von Bewerbern kununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
Score-Details
2 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,0 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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2 Bewertungen von Bewerbern
Keine Reaktion auf 3 Kontaktversuche (E-Mail & LinkedIn) zwecks Bewerbungs-Erstkontakt erhalten.
Bewerber/inHat sich 2026 in Gmund am Tegernsee als Initiativ beworben.
Verbesserungsvorschläge
Einführung eines kurzen Feedbacks oder einer Eingangsbestätigung, auch bei Initiativanfragen über E-Mail und LinkedIn, um Bewerber (auch potenzielle) nicht unbeantwortet zu lassen.
Zufriedenstellende Reaktion
Erwartbarkeit des Prozesses
Schnelle Antwort
HilfreichHilfreich?1Zustimmenstimmt zuMeldenTeilen
Kompetenter Austausch auf Augenhöhe
Bewerber/inHat sich 2025 in Gmund am Tegernsee als Werkstudentin beworben und wurde für eine spätere Berücksichtigung vorgemerkt.
Verbesserungsvorschläge
Die gewünschte Stundenanzahl/Tageaufteilung in der Stellenausschreibung grundsätzlich erwähnen
Bewerbungsfragen
- Es wird Wert gelegt auf einen leicht extrovertierten und neugierigen Charakter, der gut strukturiert arbeitet. Die Erwartungshaltung ist allerdings völlig fair und nicht unerreichbar.
- Auf Noten kommt es kaum an, hier kann man mit Praxiserfahrung und Interesse an Projekten/Prozessen glänzen.
- Auf die eigenen Vorstellungen wird Rücksicht genommen und versucht ehrlich darauf einzugehen.
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen