Viel Schein, wenig sein
Gut am Arbeitgeber finde ich
Klare und faire Überstundenregelung.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Unzuverlässigkeit. Fehlende oder schlechte Kommunikation.
Kein Wille für die Bewilligung von unbefristeten Stellen in der Verwaltung zu kämpfen.
Verbesserungsvorschläge
Fortbildungen für Führungskräfte. Regelmäßige Kontrolle der Führungskräfte durch die Hochschulleitung, im Zweifel Sanktionen!
Engagement nicht nur für die Führungsebene sondern auch für die Angestellten die den Betrieb am laufen halten.
Arbeitsatmosphäre
Beeinträchtigt durch den Führungsstil, ebenso wie die Arbeitsumgebung und Ausrüstung.
Kommunikation
Nach außen viel Getöse.
Innerhalb der Verwaltung sehr wenig, die direkt betroffenen erfahren Veränderungen oft sehr spät oder gar durch Dritte.
Kollegenzusammenhalt
An den Kollegen liegen die Probleme nicht!
Vorgesetztenverhalten
Unterirdisch. Job oft verfehlt. Kaum Rückendeckung, kaum Wertschätzung, man kann sich nicht auf das gesprochene Wort verlassen.
Arbeitsbedingungen
Schlechteste Betreuung bei Problemen mit der Hardware die ich jemals erlebt habe.
Sozialräume sehr spartanisch. Werden zum Teil auch für Besprechungen genutzt und stehen dann in dieser Zeit den Mitarbeitern nicht zur Verfügung.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Nachhaltigkeit ist ein Fremdwort.
Gehalt/Sozialleistungen
Hoher Anteil befristeter Arbeitsverträge.