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tecops personal GmbH

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tecops personal GmbH Erfahrungsberichte

Bewertungsfaktoren

Wohlfühlfaktor

Arbeitsatmosphäre
3,74
Vorgesetztenverhalten
3,75
Kollegenzusammenhalt
4,14
Interessante Aufgaben
3,63
Kommunikation
3,69
Arbeitsbedingungen
3,71
Umwelt- / Sozialbewusstsein
3,48
Work-Life-Balance
3,48

Karrierefaktor

Gleichberechtigung
3,89
Umgang mit Kollegen 45+
3,87
Karriere / Weiterbildung
2,87
Gehalt / Sozialleistungen
3,20
Image
3,48
Benefits

Folgende Benefits werden geboten

flex. Arbeitszeit bei 60 von 243 Bewertern Homeoffice bei 23 von 243 Bewertern Kantine bei 48 von 243 Bewertern Essenszulagen bei 5 von 243 Bewertern Kinderbetreuung bei 1 von 243 Bewertern Betr. Altersvorsorge bei 6 von 243 Bewertern Barrierefreiheit bei 11 von 243 Bewertern Gesundheitsmaßnahmen bei 7 von 243 Bewertern Betriebsarzt bei 7 von 243 Bewertern Coaching bei 36 von 243 Bewertern Parkplatz bei 55 von 243 Bewertern gute Verkehrsanbindung bei 69 von 243 Bewertern Mitarbeiterrabatte bei 67 von 243 Bewertern Firmenwagen bei 17 von 243 Bewertern Mitarbeiterhandy bei 16 von 243 Bewertern Mitarbeiterbeteiligung bei 10 von 243 Bewertern Mitarbeiterevents bei 112 von 243 Bewertern Internetnutzung bei 59 von 243 Bewertern Hunde geduldet bei 6 von 243 Bewertern
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Bewertungen

  • 01.Dez. 2016
  • Mitarbeiter
Arbeitsatmosphäre
4,00
Vorgesetztenverhalten
5,00
Kollegenzusammenhalt
4,00
Interessante Aufgaben
4,00
Kommunikation
5,00
Gleichberechtigung
5,00
Umgang mit Kollegen 45+
4,00
Karriere / Weiterbildung
3,00
Gehalt / Sozialleistungen
4,00
Arbeitsbedingungen
5,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
4,00
Work-Life-Balance
4,00
Image
4,00
  • 23.Nov. 2016
  • Mitarbeiter

Verbesserungsvorschläge

  • -
Arbeitsatmosphäre
5,00
Vorgesetztenverhalten
3,00
Kollegenzusammenhalt
4,00
Interessante Aufgaben
0,00
Kommunikation
4,00
Gleichberechtigung
4,00
Umgang mit Kollegen 45+
5,00
Karriere / Weiterbildung
5,00
Gehalt / Sozialleistungen
3,00
Arbeitsbedingungen
4,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
5,00
Work-Life-Balance
5,00
Image
3,00
  • 03.Nov. 2016
  • Mitarbeiter
Arbeitsatmosphäre
5,00
Vorgesetztenverhalten
5,00
Kollegenzusammenhalt
5,00
Interessante Aufgaben
5,00
Kommunikation
5,00
Gleichberechtigung
5,00
Umgang mit Kollegen 45+
5,00
Karriere / Weiterbildung
5,00
Gehalt / Sozialleistungen
5,00
Arbeitsbedingungen
5,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
5,00
Work-Life-Balance
5,00
Image
5,00
  • 22.Sep. 2016
  • Mitarbeiter
Arbeitsatmosphäre
5,00
Vorgesetztenverhalten
5,00
Kollegenzusammenhalt
5,00
Interessante Aufgaben
5,00
Kommunikation
5,00
Gleichberechtigung
5,00
Umgang mit Kollegen 45+
5,00
Karriere / Weiterbildung
4,00
Gehalt / Sozialleistungen
5,00
Arbeitsbedingungen
5,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
4,00
Work-Life-Balance
4,00
Image
5,00
  • 15.März 2016 (Geändert am 16.Sep. 2016)
  • Mitarbeiter

Vorgesetztenverhalten

In meiner fast einjährigen Tätigkeit wurde mir jetzt schon die 4 oder 5 zuständige Ansprechpartnerin genannt.

  • 20.Juli 2015 (Geändert am 08.Juli 2016)
  • Mitarbeiter
  • Mit offizieller Stellungnahme

Image

wie bereits geschrieben, ist der Arbeitgeber im Großen und Ganzen zufriedenstellend und durchaus zu empfehlen, wenn man keine weiteren Ansprüche erhebt.

Wer damit zurecht kommt, monatelang auf der Stelle zu treten, keine Schulungen bekommt und sich möglichst unauffällige durchwurschtelt ist hier gut aufgehoben.
Wer fachlich nicht viel mitbringt kann mit Verhalten Persönlichkeit glänzen und weiterkommen, umgekehrt wird es schwieriger ...

Wer einfach nur einen Arbeitsplatz braucht und nicht die üblichen Call-Center aufsuchen will, ist hier sicher gut aufgehoben. Aber Vorsicht! auch tecops passt sich weiter nach unten an. Was bei mir nur ein gutes CC-Gehalt war, ist bei Neueinsteigern lediglich Durchschnitt. Und da ich nicht mehr ins Gehaltsgefüge gepasst habe ...

Verbesserungsvorschläge

  • mehr Team-bildende Maßnahmen und Events außerhalb des täglichen Alltages täten dem Image gut. Leistungsanreize fehlen gänzlich (von Belobigungen kann auf Dauer keiner Leben)
Offizielle Stellungnahme vorhanden
  • 06.Juli 2016
  • Mitarbeiter

Verbesserungsvorschläge

  • /
  • 17.Juni 2016 (Geändert am 30.Juni 2016)
  • Mitarbeiter
Arbeitsatmosphäre
3,00
Vorgesetztenverhalten
2,00
Kollegenzusammenhalt
4,00
Interessante Aufgaben
4,00
Kommunikation
3,00
Gleichberechtigung
3,00
Umgang mit Kollegen 45+
2,00
Karriere / Weiterbildung
4,00
Gehalt / Sozialleistungen
3,00
Arbeitsbedingungen
4,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
4,00
Work-Life-Balance
4,00
Image
3,00
  • 13.Juni 2016 (Geändert am 17.Juni 2016)
  • Mitarbeiter

Arbeitsatmosphäre

Man bekommt oft schlechte Launen zu spüren .
Unbezahlte Überstunden für die es nicht mal ein Dankeschön übrig hat.

Vorgesetztenverhalten

Überhaupt kein kompetenter Vorgesetzter , Loyalität gibt es leider nicht
Man bekommt sehr oft die schlechten Launen ab.

Kommunikation

Kommuniziert wird erst dann wenn Entscheidungen längst getroffen sind .

Gehalt / Sozialleistungen

Gehalt ist überhaupt nicht zufriedenstellend.