Erstaunlich wie dieses Unternehmen überleben kann...
Gut am Arbeitgeber finde ich
Ich finde es gut ,und da bin ich mir ziemlich sicher, das dieses Unternehmen so wie sie derzeit ist, in ca.5 Jahren nicht geben wird.
Zuviele Kurskorrekturen müssen vorgenommen werden um in dieser Zeit sich als ein erfolgreiches ,nachhaltiges und vor allem Überlebensfähiges,gesundes Unternehmen zu etablieren.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Für Tectum arbeiten die meisten Leute weil Sie es müssen, weil Sie nichts besseres gefunden haben.Und so bald das der Fall ist, sind Sie schneller weg als lieb ist.Die hohe Fluktuation kommt sicherlich nicht von alleine.Die Vorgesetzten sind nicht in der Lage Ihren Job richtig zu machen: überfordert, teilweise labil,unglücklich,soziale und vor allem Fachkompetenz - Fehlanzeige.Ist auch kein Wunder wenn man erlebt wie Führungskräfte "gemacht " werden. In Zeiten von Fachkräftemangel geht TECTUM mit seinen Fachkräften sicherlich nicht gut um.Deshalb landen auch sehr viele unqualifizierte,unmotivierte und auch sehr viele junge Menschen die Ihren ersten richtigen Job machen sollen bei Tectum, allein deswegen weil es woanders nicht geklappt hat.Die letzte Wahl ist immer : Tectum
Verbesserungsvorschläge
Komplettes mittleres Management austauschen. Mal schauen wie die "anderen" das machen.Themen wie :soziale Kompetenz,Empathie,Führungsinstrumente,Produktivität,Integrität und viel viel Selbstreflexion ! sollten Bestandteile jedes Meetings,Dailys..sein.Weniger (oder kein) Internet ,keine Games erlauben,Vorgesetzte sollten Tür offen lassen und Ap für Mitarbeiter sein,externe Coaches sollten sich auch solche zu erkenne gebén und nicht "Chef " spielen,klare Strukturen hinsichtlich Hirarchie,Arbeitsprozesse,AP und Anforderungen klar kommunizieren und zuguter Letzt was man leider haben muss und nicht lernen kann : Menschlichkeit (Lächeln,Spaß,Humor,Empathie...)