War leider mal besser
Wofür möchtest du deinen Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation loben?
Es wurde massiv die Möglichkeit für HomeOffice ausgebaut. Hier war die Firma aber generell schon weiter als andere.
Wie kann dich dein Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation noch besser unterstützen?
Ziemlich gut und offen.
Arbeitsatmosphäre
Teilweise planlos, ohne Vorgaben und Richtung.
Kommunikation
Speziell beim Thema Corona sehr offen und wöchentlich. Ansonsten eher schlecht.
Kollegenzusammenhalt
Sozial - asozial. Es gibt Leute, die richtig ranklotzen. Aber leider gibt es auch einige, die das ganze System - was fast zu sozial ist, komplett ausnutzen. Gekündigt wird keiner.
Work-Life-Balance
Durch Gleitzeit und aktuell in erweiterten Bereichen mit Homeoffice ist die Balance gut.
Vorgesetztenverhalten
Von Abteilung zu Abteilung unterschiedlich, Verbesserungspotential ist aber definitiv überall da.
Interessante Aufgaben
Je nach Bereich.
Arbeitsbedingungen
Man ist bemüht, auf Anregungen und Wünsche einzugehen. Klimaanlagen wäre gut.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Die Firma ist zu sozial. Hier wieder jeder durchgeschleift, egal wie engagiert. Das demotiviert Mitarbeiter, die noch richtig anpacken und Dinge bewegen und verbessern wollen.
Gehalt/Sozialleistungen
IG Chemie, kann man nicht meckern.
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildungen in bestimmten Bereichen sind einfacher möglich als in anderen.
Gleichberechtigung
Umgang mit älteren Kollegen
Image
Arbeitgeber-Kommentar
Liebe Kollegin,
Lieber Kollege,
vielen Dank für Ihre Bewertung. Durch Ihr Feedback erhalten interessierte Bewerberinnen / Bewerber einen ersten Eindruck über die Arbeit in unserem Unternehmen.
Wir freuen uns, dass Sie mit unserem Krisenmanagement in der derzeitigen Corona-Lage zufrieden sind. Wir geben jeden Tag unser Bestes, um alle unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter zu schützen und zu informieren. Durch verschiedene Maßnahmen wie z.B. Home-Office versuchen wir auch während der Krise die Work-Life-Balance zu erhalten und Ansteckungsgefahren zu mindern.
Es erfreut uns ebenfalls, dass Sie unsere soziale Einstellung, die Gleichberechtigung und den Umgang mit älteren Kollegen als besonders gut empfinden.
Wir möchten uns aber auch für Ihre Kritik/Verbesserungsvorschläge bedanken. Die Mitarbeiterzufriedenheit zu fördern ist uns ein wichtiges Anliegen, daher sind wir immer bemüht uns als Arbeitgeber weiterzuentwickeln. Wir freuen uns immer über Verbesserungsvorschläge unserer Mitarbeiter, Sie können diesbezüglich gerne auf uns zukommen.
Wir danken Ihnen für Ihr Engagement und freuen uns auf eine weiterhin positive Zusammenarbeit!
Bleiben Sie gesund!
Viele Grüße