Ihr Unternehmen?
Ihr Unternehmen?
Basierend auf Daten aus 2 Bewertungen schätzen Mitarbeiter:innen bei Terminal 2 die Unternehmenskultur als traditionell ein, während der Branchendurchschnitt zwischen traditionell und modern liegt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 4,5 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 5 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
Mitarbeiter unangemessen kritisieren oder Einsatz wertschätzen? Die Kultur dieses Unternehmens wurde leider noch nicht oft genug bewertet, um die meist gewählten Faktoren bestimmen zu können. Bewerte die Unternehmenskultur, indem du die passenden Faktoren auswählst.
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Jeder ist gut erreichbar und bis auf 2-3 Ausnahmen (Firmenweit) sind alle sehr freundlich.
Wir sind ein super Team. Es wird nie gelästert, sich gegenseitig geholfen und respektvoll miteinander umgegangen.
Viele Urlaubstage, Home Office jederzeit möglich ohne Zwang ins Büro kommen zu müssen (je nach Abteilung wird das unterschiedlich gehandhabt)
Mein Vorgesetzter ist top, es gibt nicht zu beklagen
Viel zu tun gibt es immer, aber familiäre Situationen werden stets berücksichtigt und irgendeine Lösung findet sich für jedes private Thema
Sehr offenes und positives Arbeitsklima