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Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Von der Zusage zum Stehenlassen
Verbesserungsvorschläge
E-Mail Kontakt und Bewerbungsgespräch liefen sehr gut, bekam eine mündliche Zusage. Dann kam keine Reaktion mehr wann ich anfangen kann, erst auf Nachfragen kam eine Antwort. Der Geschäftsführer meinte sich mit der Geschäftsführung erst besprechen zu müssen, denn es gab Veränderungen über den Jahreswechsel. Dann kam wieder keine Reaktion, also auch keine Absage. Ich habe dann zweimal nachgehakt und bekam wieder keine Antwort. Hinhaltetaktik und Strausstaktik statt Mut Klartext zu reden. Die Stellenanzeige auf der eignen Website ist immer noch aktiv.