Meine Erfahrung zum dualen Studium bei terra sports
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Arbeit an sich macht Spaß, da man oft ein Personaltraining mit Kunden hat, die auch ganz nett sind. Die Mitarbeiter in meiner Filiale sowie der Filial- und Regionaleiter sind in der Regel korrekt, und ich habe nur selten Probleme mit ihnen. Allerdings ist dies filialabhängig, was bedeutet, dass es von Filiale zu Filiale Unterschiede geben kann und auch gibt.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Obwohl der Job an sich nicht besonders anstrengend ist und die Mitarbeiter in der Regel korrekt sind, gibt es dennoch einige Herausforderungen zu bewältigen. Die unregelmäßigen Arbeitszeiten können eine Work-Life-Balance erschweren und die verbleibende Zeit für Hobbys und soziale Kontakte einschränken.
Darüber hinaus ist das Gehalt mit nur 350€ pro Monat sehr niedrig und ist für viele Mitarbeiter eine finanzielle Belastung. Es ist auch schwierig, die Kosten des täglichen Lebens zu decken des weiteren bleibt wenig Spielraum für Ersparnisse oder Freizeitaktivitäten.
Verbesserungsvorschläge
Das Unternehmen könnte zusätzliche Leistungen und Vergünstigungen anbieten, um den Mitarbeitern mehr finanzielle Sicherheit und Unterstützung zu bieten. Dazu könnten beispielsweise Zuschüsse Übernachtungen und Transport gehören. Sowie mehr Gehalt zahlen, vor allem für die stunden Anzahl und Erwartungen.
Arbeitsatmosphäre
Mein Regional- und Filialeiter sind korrekt und geben sich mühe, dass alles Fair bleibt, bei anderen Regionen hat man aber auch das Gegenteil mitbekommen.
Work-Life-Balance
Es gibt Probleme mit der Work-Life-Balance, da oft spontane Überstunden erforderlich sind und die generellen Arbeitszeiten schlecht sind, einschließlich der Öffnung jeden letzten Sonntag im Monat. Die Arbeitsbelastung von 40 Stunden pro Woche kann es schwierig machen, sich auf das Studium zu konzentrieren. Zudem gibt es Schwierigkeiten im Umgang mit Krankheit, da Arbeitnehmer trotz Krankschreibung dazu aufgefordert werden, so schnell wie möglich wieder zur Arbeit zu kommen.
Arbeitsbedingungen
Nicht jede Filiale besitzt eine Klimaanlage, Pausenräume sind gleichzeitig Wäscheräume und oft zu Klein und ohne Fenster. Kommt aber auf die Filiale an.
Gehalt/Sozialleistungen
Das Gehalt für das duale Studium ist sehr niedrig, obwohl der Arbeitgeber die Studiengebühren übernimmt. Es entspricht einem Stundenlohn von nur 2,19 €, was unzureichend ist, um die Lebenshaltungskosten und Studienausgaben zu decken. Es gibt auch keine Unterstützung für Übernachtungen aufgrund von Universitätsveranstaltungen oder Bahntickets, obwohl die Entlohnung bereits gering ist.
Selbst für Filialeiter oder Regionaleiter ist das Gehalt nicht angemessen und der Stress, der mit diesen Positionen verbunden ist, steht nicht im Verhältnis zur Bezahlung. Es gibt auch keinen Zuschlag für Arbeit am Sonntag. Im Vergleich zu anderen Unternehmen ist das Gehalt nicht branchenüblich und es gibt auch keine zusätzlichen Leistungen oder Vergünstigungen.
Die meisten anderen Unternehmen bieten definitiv bessere Konditionen, einschließlich angemessener Vergütung und Zusatzleistungen wie Zuschüssen für Studienkosten, Übernachtungen und Transport.
Image
Das Image der Mitarbeiter ist oft schlecht, da es häufig Berichte über zu viel Druck und Überstunden gibt, die sie leisten müssen. Es kommt vor, dass Urlaubsanträge abgelehnt werden, was die Situation noch verschärft. All dies geschieht für ein niedriges Gehalt, was zu Frustration und Unzufriedenheit unter den Mitarbeitern führt.
Karriere/Weiterbildung
Es ist möglich, bei Terra Sports vergleichsweise schnell eine Führungsposition als Filialeiter zu erreichen, sofern man gute Leistungen erbringt und in der Lage ist, viele Verträge abzuschließen. Auf dieser Basis kann man sich dann auch für eine Position als Regionaleiter qualifizieren. Dabei spielen die Umsatzzahlen und die Leistungsbilanz eine wichtige Rolle. Wenn man in der Lage ist, gute Ergebnisse zu erzielen und die Verkaufszahlen zu steigern, kann man innerhalb des Unternehmens schnell aufsteigen und in verantwortungsvollere Positionen gelangen.