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1 Bewertung von Bewerbern

Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt

Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.

Chaotische Terminabstimmung / Reine Zeitverwendung

1,0
Absage
Bewerber/inHat sich 2015 als Business Development beworben und eine Absage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Der Ablauf der Bewerbung verlief so (somit kann sich jeder ein eigenes Bild machen):

1. Nach einem Terminvorschlag für ein Telefoninterview habe ich diesen bestätigt.
2. An dem besagten Termin wartete ich ca. eine halbe Stunde auf meinen Gesprächspartner, aber dieser rief nicht an.
3. Ich schrieb diesen dann an und fragte ob etwas dazwischen gekommen sei. Falls ja, solle sich dieser bei mir melden, um einen neuen Termin zu vereinbaren.
4. Antwort: Man habe meine Terminbestätigung gar nicht erhalten.
5. Nachdem dann ein neuer Termin vereinbart und bestätigt worden ist, kam dann 15 min. vor dem geplanten Gespräch die Absage: "es tut mir Leid Ihnen mitteilen zu müssen, aber wir haben uns gerade für eine Person entschieden. Daher ist unser heutige Telefonat nicht mehr nötig."

Abgesehen von der chaotischen Terminkoordination scheint es dem Unternehmen so ziemlich egal zu sein, wenn man sich extra (und mehrfach) Zeit für sie nimmt. Mein Rat: Spart euch lieber die Zeit.


Zufriedenstellende Reaktion

Erwartbarkeit des Prozesses

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Schnelle Antwort

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