7 Bewertungen von Mitarbeitern
Score-Details
7 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,6 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
6 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenKein Logo hinterlegt
kununu Score: 4,6Weiterempfehlung: 86%
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Super Arbeitgeber
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Finanzen / Controlling gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
lockere Stimmung und Arbeitszeit nach eigenem EInsatz. Sehr faires Bezahlmodell nach Abschlüssen
Work-Life-Balance
jeder kommt auf sein Niveau
Karriere/Weiterbildung
wird gefördert, aber auch von uns verlangt. Deshalb sind wir wahrscheinlich so gut.
Gehalt/Sozialleistungen
gutes Gehalt und noch bessere Entwicklungsmöglichkeiten
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Garten zur CO2 Kompensation
Kollegenzusammenhalt
auch wenn unsere Mitarbeiter zwischen München und Stuttgart an mehreren Orten tätig sind: Super
Umgang mit älteren Kollegen
Ich bin froh, dass mir von den erfahrenen Mitarbeiter viel beigebracht wird
Vorgesetztenverhalten
freundlich und fair
Arbeitsbedingungen
Wir haben gratis Kaffee und Wasser, einen Garten für die Pausen und es macht Spaß
Kommunikation
... ist unser Geschäft
Interessante Aufgaben
sehr! Schließlich will jeder Kunde was anderes als der davor
Image
Gleichberechtigung
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Super Arbeitgeber
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Finanzen / Controlling gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
angenehm, freundliche Kollegen und Chefs, im Sommer nicht zu heiß
Work-Life-Balance
Die Chefs geben sich wirklich Mühe, dass man seinen privaten Wünschen nachkommen kann, etwa mal früher an den See, einen Tag zum Skifahren bei Neuschnee und auch spontane Urlaubsverlängerung war schon drin
Karriere/Weiterbildung
Lebenslanges lernen wird gefördert aber auch gefordert
Gehalt/Sozialleistungen
klar geht immer mehr, objektiv gesehen und im Vergleich zu anderen Firmen werden wir aber gut bezahlt und es entsteht auch kein Kampf oder schlechte Stimmung zwischen den Kollegen
Kollegenzusammenhalt
wer mag findet Partner für Sport und Freizeitaktivitäten
Umgang mit älteren Kollegen
kann ich nicht jammern, bin auch einer der älteren im Team. Ich schätze den aktiven Wissenstransfer und kann den Jüngeren viel beibringen
Vorgesetztenverhalten
geht aus vorigem hervor ;)
Kommunikation
Im Business klare Linien und regeln, in den Pausen entspannt und persönlich
Interessante Aufgaben
drei Geschäftsbereiche, alle in sich spannend, noch besser ist, dass man alle kennen lernt
Image
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Ich habe viel und schnell gelernt. Die Arbeit ist angenehm
Ex-Auszubildende/rHat eine Ausbildung zum/zur Auszubildende/r im Bereich Finanzen / Controlling abgeschlossen.
Arbeitsatmosphäre
sehr angenehm
Karrierechancen
wurde übernommen :)
Arbeitszeiten
wo es ging, waren meine Chefs immer großzügig und sind es auch jetzt noch
Ausbildungsvergütung
Ist ja fast gleich für alle, aber ich hab noch ein Tramticket bekommen und das ein oder andere Goodie
Die Ausbilder
Gute Weitergabe von Wissen von alten über mittlere bis zu den jungen Mitarbeitern
Spaßfaktor
Ausflüge mit Kollegen und Reden in der Küche oder im Garten lockern den Alltag auf. Aber es bleibt natürlich Arbeit.
Aufgaben/Tätigkeiten
Ich durfte früh Verantwortung übernehmen, die drei Bereiche kennen lernen und mir blieb einiges erspart, was ich von Leuten aus meiner Berufsschule gehört habe
Variation
wie gesagt, habe viel gesehen
Respekt
geringere Erfahrung kann man immer durch mehr Einsatz ausgeichen. Daher wurde ich immer gut angesehen
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Freundliches Vertriebsteam und dynamisches Umfeld
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Finanzen / Controlling gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Ich bin für die Backendprozesse im unternehmen zuständig und kann nur positives über die Vertriebsmitarbeiter sagen!
Work-Life-Balance
Natürlich ist mal eine Überstunde fällig, ein Ausgleich ist aber bisher nie zum Problem geworden
Karriere/Weiterbildung
wir veranstalten interne Feedbacknachmittage und Mitarbeiter bekommen immer die Möglichkeit, sich fort zu bilden
Kollegenzusammenhalt
viele sind ja im Außendienst, deshalb sieht man sich nicht gant so oft. Es ist aber sehr angenehm, wenn sie dann da sind!
Umgang mit älteren Kollegen
Respektvoll und kollegial. Gleichberechtigt eben
Vorgesetztenverhalten
Der eine Vorgesetzte ist super. Ich schätze seine offen und direkte Art
Arbeitsbedingungen
Das Büro liegt super erreichbar und trotzdem im Grünen.
Großzügige Arbeitsplätze, alles super
Kommunikation
wir pflegen eine klare Linie und vermeiden Probleme so frühzeitig
Gleichberechtigung
unser Team ist sehr international
Interessante Aufgaben
spannend und vielseitig
Image
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Lässige Vorgesetzte und gute Bezahlung
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Finanzen / Controlling gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
dass ich gern hingehe und nicht schon auf dem Weg in die Arbeit wieder nach Hause mag
Verbesserungsvorschläge
vielleicht zwei Sommerfeste?
Arbeitsatmosphäre
es hat mir bisher selten so gut in der Arbeit gefallen wie hier. Ich bekomme Kaffee, Getränke und vor Allem interessante Arbeit!
Image
Ich sage gern, wo ich arbeite!
Work-Life-Balance
Die Wertach ist nur ein paar Minuten weg, wenn man also möchte kann man sogar mittags zum baden. Sonst ist eigentlich jeder frei, so viel zu tun, wie er möchte. Das liegt am erfolgsbasierten Gehalt. Die Ziele sind aber auf jeden Fall fair gesteckt
Karriere/Weiterbildung
interne Projekte, geförderte Fortbildung, reduzierte Zeiten, um sich fortzubilden.
Gehalt/Sozialleistungen
klar, hängt davon ab, wieviel man tut aber wer sich anstrengt kommt richtig weit
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Eine Kollegin sammelt seit drei Jahren für einen guten Zweck und wird dabei von jedem unterstützt
Kollegenzusammenhalt
Wer möchte, findet einige neue Freunde in seinen Kollegen. Wenn man seine Ruhe will, wird auch das akzeptiert. Wenns um die Arbeit geht, ist das Verhalten professionell.
Umgang mit älteren Kollegen
Die die länger dabei sind, helfen uns Jüngeren, darüber bin ich froh. aber wie schon angedeutet: es sind alle gleich berechtigt
Vorgesetztenverhalten
Klar, der Chef ist nicht immer der beste Freund, ich bin aber echt zufrieden und sein Wort zählt. Ich habe bisher keinen Besseren gehabt
Kommunikation
kommunikation ist entscheidend für unser Geschäftsmodell. Da es uns gut geht, können wir das wohl :)
Interessante Aufgaben
jeder Kunde braucht und will was anderes, deshalb ist auch meine Arbeit jeden tag anders. Wir haben auch interne Projekte, in denen wir viel lernen
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Hervorragendes Arbeitsklima und spannende Aufgaben
Ex-FreelancerHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich IT gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Transparenz, Freundlichkeit, spannende Aufgaben
Arbeitsatmosphäre
in alltäglichen Situationen begegnen mir der Geschäftsführer als auch seine Mitarbeiter auch in zeitkritischen Situationen stets freundlich und kooperativ. Trotzdem ist das Team sehr zielstrebig und motiviert
Work-Life-Balance
Frei gestaltbare Arbeitszeiten und Family First!
Umwelt-/Sozialbewusstsein
sogar der Geschäftsführer kommt mit dem Fahrrad!
Eltern bekommen großzügige Möglichkeiten von zuhause aus zu arbeiten
Kollegenzusammenhalt
Gibt es nichts auszusetzen! Innen- & Außendienst arbeiten ebenfalls sehr gut zusammen
Umgang mit älteren Kollegen
Werden für Ihre Arbeit geschätzt. Es gibt aktive Wissenstransfer- und interne Fortbildungsprozesse, die ich zum Teil betreue
Vorgesetztenverhalten
freundlich und bestimmt, sehr transparent und menschlich
Arbeitsbedingungen
Das Büro liegt im Grünen. Ein Garten steht den Mitarbeitern zur Nutzung und das Büro ist leicht zu erreichen (Straßenbahn vor der Tür)
Kommunikation
klar & verbindlich. Trotzdem mal Zeit für Small-Talk im Garten
Gleichberechtigung
Das Team ist international aufgestellt und besteht circa gleicher Maßen aus Frauen und Männern
Interessante Aufgaben
Vielseitig, herausfordernd und spannend. Man bekommt auch die nötige Unterstützung, sodass die Arbeit Spaß macht
Image
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Überstunden werden erwartet, aber nicht geschätzt.
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2016 für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Gute Kommunikation, alle reden miteinander wenn es Probleme gibt.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Die Vorgesetzten erwarten immer 150 %, Überstunden sind fast Pflicht, weil man in der Arbeitszeit die Arbeiten nicht erledigen kann. Diese werden aber nicht geschätzt oder bezahlt.
Verbesserungsvorschläge
Unternehmensberatung holen!!!!
Arbeitsatmosphäre
Image
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Karriere/Weiterbildung
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gehalt/Sozialleistungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 11 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird tes-FINANZ durchschnittlich mit 4,8 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche Sonstige Branchen (3,5 Punkte).
- Ausgehend von 11 Bewertungen gefallen die Faktoren Work-Life-Balance, Umwelt-/Sozialbewusstsein und Arbeitsatmosphäre den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 11 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich tes-FINANZ als Arbeitgeber vor allem im Bereich Gleichberechtigung noch verbessern kann.