13 von 21 Bewertungen von Mitarbeiter:innen(gefiltert)kununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
13 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,0 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Ihr Unternehmen?
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13 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,0 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
nichts
die Ignoranz des Managements
Management erneuern
Betriebsklima ist rauh und angespannt.
Ich würde das Unternehmen heute nicht mehr weiterempfehlen.
Wenn man den richtigen Arbeitsbereich erwischt hat, dann sind die Arbeitszeiten in Ordnung.
Aufstiegschancen und Weiterbildungen gibt es nicht.
Gehaltszahlungen sind schlecht und Bonusvereinbarungen sind unerreichbar.
Das Management hat keine Menschenkenntnis. Sorgen der Mitarbeiter werden nicht wahrgenommen. Und Teamevents werden lieblos abgespult - scheinbar werden jedes Jahr die gleichen Events vorgenommen.
Die Kollegen halten zusammen.
Gibt es keine.
Die Manager sind nur Marionetten der Investoren und setzen sich nicht für ihre Mitarbeiter ein.
Man sitzt mit zu vielen Leuten auf zu engem Raum.
Kommuniziert werden nur Standardfloskeln und alles wird schön geredet.
Es gibt viel zu wenig Frauen.
Jeder hat seine Aufgabe stupide abzuarbeiten. Einfluss auf Änderungen im eigenen Aufgabengebiet hat niemand. Überstunden werden in einigen Bereichen als selbstverständlich angenommen.
Am Arbeitgeber testCloud finde ich gut, dass sie nicht nur ein junges und dynamisches Team sind, sondern auch, dass sie spannende und interessante Aufgaben gestellt haben und damit der Arbeitsalltag immer mit Spaß verbunden war.
Die Arbeitsatmosphäre bei testCloud ist sehr angenehmen und offen. Im Team wurde nicht nur hart und produktiv gearbeitet sondern auch viel gelacht, was die Atmosphäre sehr lockerte und angenehm gestaltete.
Ich würde das Unternehmen sofort meinen Freunden weiterempfehlen. Ich bin selbst auf Weiterempfehlung auf das Unternehmen aufmerksam geworden und ich bin mir sicher, dass das Unternehmen seine Bekanntheit steigern wird, wenn es weiterhin so erfolgreich in der Softwaretesting Branche mitmischt.
Die Arbeitsstunden variieren zwischen den Bereichen im Unternehmen. Jedoch bleibt immer noch viel Zeit um das Leben in Berlin durachaus in vollsten Zügen zu genießen.
Alle Mitarbeiter waren sehr kompetent und waren immer hilfsbereit. Hatte man Probleme, oder brauchte Hilfe war immer jemand da und hat ausgeholfen. Desweiteren hatte man auch die Möglichkeit in verschieden Bereiche des Startups hineinzuschnuppern und die Arbeitsweisen anderer Mitarbeiter kennenzulernen.
Das Team ist sehr jung ( alle bis Ende 30er), was das arbeiten untereinander sehr erleichtert.
Die Gründer des Startups sind sehr entspannt und lustig. Sie behandeln jeden Mitarbeiter ebenbürtig und binden alle in wichtige Entscheidungen die das gesamte Team betreffen mit ein.
Während meiner Arbeit durfte ich eigenständig an von mir selbst ausgesuchten Projekten mitarbeiten. Es war mir selbst überlassen wie ich mir meinen Arbeitsalltag gestalte, solange am Ende des Tages die Arbeit die ich leistete hochwertig und nachhaltig war. Das Team und vor allem die Vorgesetzten waren offen gegenüber jeder neuen Idee und haben immer gerne Feedback gegeben.
Spannende Entwicklung im Startup-Bereich.
Meine Erfahrung hat gezeigt, dass nur eine geringe Wertschätzung gegenüber Praktikanten und Werkstudenten gezeigt wird. Hier werden billige Praktikanten als vollwertige Arbeitskraft ausgenutzt. Außerdem herrscht größtenteils keine Struktur, nur ungenügende Planung, meiner Erfahrung nach oft ein unmögliches Verhalten von Vorgesetzten, falsche Versprechungen bei Vorstellungsgesprächen. Es wird auf Produktentwicklung mit Scrum wert gelegt, aber dann nicht komplett durchgezogen. Kein Feedback von Vorgesetzten.
Praktikanten mit anspruchsvollen Aufgaben (IT/Entwicklung) werden sehr schlecht bezahlt (unter 5€/h).
Weiterbildung im Bereich Mitarbeiterführung
Weiterbildung in Organisation
Arbeit an Kommunikation und Wertschätzung gegenüber Mitarbeitern (Praktikanten!), mehr konstruktives Feedback
Die Stimmung ist ganz okay, auch wenn ich das Verhalten untereinander sehr prollig empfinde.
Ich rate jedem davon ab, dort zu arbeiten.
Von Praktikanten und anderen Mitarbeitern wird erwartet, auch am Wochenende Dienst zu schieben.
Gibt es nicht, obwohl es versprochen wurde bei Einstellung.
Praktikanten übernehmen Aufgaben, die eigentlich keine Praktikantenarbeiten sind. Trotzdem bekommen sie für ca. 40-50 h/Woche Arbeit in meinen Augen ein viel zu kleines Gehalt. Ab und zu gibt es ein Firmenevent – Opium für das Volk.
Es gibt immer Reibereien zwischen den "Abteilungen", die sich gegenseitig oft aufhetzen.
Gibt es keine Erfahrung. Ich habe nach Bewerbungsgesprächen mitbekommen, dass sich über ältere Bewerbern lustig gemacht wurde.
Das Verhalten von Vorgesetzten ist z.T. nicht angemessen, vor allem gegenüber Praktikanten.
Räume sind klein, aber noch ausreichend. Man muss seinen PC selbst mitbringen, was ein Unding ist. Im Winter sind die Räume sehr kalt.
In meiner Zeit bei testCloud empfand ich die Kommunikation als sehr schlecht. Die Kommunikation unter den Teams ist kontraproduktiv.
Frauen sind in der Unterzahl, nur in den unteren Positionen vertreten.
Praktikanten im Operations-Bereich machen m. E. langweilige, stupide Arbeiten, die kein besonderes Können verlangen.