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2 von 8 Bewertungen von Mitarbeiter:innen(gefiltert)

Interessante Aufgaben
kununu Score: 3,1Weiterempfehlung: 50%
Score-Details

2 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,1 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

Fremdgesteuert und jetzt herzlos geworden

2,2
Nicht empfohlen
Ex-FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Produktion bei tetenal in Norderstedt gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Die meisten Kollegen
Weiter so!

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Die alten Denkweisen und Strukturen, die immer mehr Überhand bekommen.

Verbesserungsvorschläge

Mehr Mut neue Wege zu gehen
Nicht immer sagen: Das geht nicht

Arbeitsatmosphäre

Innovation Fehlanzeige, sehr verstaubt...

Image

Nicht gerade vielversprechend...

Work-Life-Balance

Flexible Arbeitszeit möglich

Karriere/Weiterbildung

Praktisch nicht vorhanden
Alles ist ziemlich unstrukturiert

Gehalt/Benefits

Gehalt ist meistens pünktlich...

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Vorhanden
Auch, wenns nicht viel ist.

Kollegenzusammenhalt

Ohne die Kollegen, ist dieses Unternehmen NIX!

Umgang mit älteren Kollegen

Human

Vorgesetztenverhalten

Kommt auf den Vorgesetzten an...
Aber so viele gibts ja nicht

Arbeitsbedingungen

Arbeitsschutz wird klein geschrieben...

Kommunikation

Kaum vorhanden oder unfreundlich und herzlos
Der Ton macht...

Gleichberechtigung

Kommt wohl aufs Geschlecht und Alter an...

Interessante Aufgaben

Davon gibts viele...

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Puls

Bewertungen zeigen das große Ganze. Puls zeigt den Moment.

Wie läuft deine Arbeitswoche?

Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.

Produktsicherheit

4,0
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung bei Tetenal Europe GmbH in Norderstedt gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

sehr flexible Gleitzeit

Image

In der Fotobranche auf jeden Fall einen sehr guten Ruf.

Work-Life-Balance

Gleitzeit, Teilzeit, Überstunden dürfen abgebummelt werden, auch ganze Tage

Karriere/Weiterbildung

Weiterbildung, nur wenn es notwendig und billig ist.

Gehalt/Benefits

Gehalt ist Verhandlungssache. Es gibt einen Zuschuss zur Direktversicherung.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Gesetzteskonform aber kein darüber hinaus gehendes Engagement. Immerhin gibt es Mehrweggeschirr und Geschirrspülmaschinen statt Alu einwegtabletts.

Vorgesetztenverhalten

Unterstützung bei Spitzenbelastung wird angeboten und gewährt.

Arbeitsbedingungen

Angenehme Bürogröße, keine Einpferchung in Großraumbüros. Kantine mit Mikrowelle vorhanden, keine warme Mahlzeiten, es sei denn sie werden selbst mitgebracht. Diverse Teeküchen. Kaffee for free.

Gleichberechtigung

Derzeit sind die Führungspositionen zwar überwiegend von Männern besetzt, bei neu ausgeschriebenen Stellen wird aber auch Frauen eine ehrliche Chance gegeben.

Interessante Aufgaben

Ist vollkommen o.k. Teilzeitkräfte bekommen nun mal nicht die spannenden Aufgaben.


Arbeitsatmosphäre

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Kommunikation

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