17 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
17 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,7 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Ihr Unternehmen?
kununu Prüfprozess
17 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,7 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Nichts...leider!!
Kein Kommentar!
Am Umgangston gegenüber Mitarbeitern sollte dringend gearbeitet werden und ein Führungskräftetraining wäre dringend notwendig!!!!!
Am Umgangston Null Sterne !!!
Nichts
Alles außer Gehalt
Respektvoller werden
Katastrophal
Nicht gut
Nix zu bedeuten
Auf gar kein Fall
War super
Auf gar kein Fall
Nicht gut
Respektlos
Fehlt nur noch das man bei denen zuhause putzen muss
9/11 Stunden waren normal
Schlecht alles immer auf den letzten Drücker
Null kein Respekt kein Zusammenhalt nur machen machen machen!
Immer das gleiche ohne Plan
Das überdurchschnittliche Gehalt.
Alles
Kommunikation untereinander verbessern, aufhören neue Mitarbeiter als Handlanger zu behandeln
Ich habe in der Qualitätssicherung/ Labor gearbeitet und empfehle es niemanden.
Die Atmosphäre war schrecklich, die Kollegen haben mit den Vorgesetzen gelästert und als "neuer" musste man viele Aufgaben übernehmen worauf andere keine Lust hatten.
Es wurde dir ins Gesicht gegrinst und bei den Vorgesetzen hat man überlegt wie man dir ein Messer in den Rücken sticht.
Das Image scheint alles Vorgesetzen dort wichtig zu sein.
Es wurden jeden Tag überstunden gemacht, dies war im Team eine selbstverständlichkeit.
zum Beispiel ging die Frühschicht von 03:00 bis um 12:00 Uhr und die Teambesprechung war jede Tag pünktlich um 12:00 mit dem Vorgesetzen...so sammelten sich die Überstunden.
Ich war jeden Tag länger da und MUSSTE Überstunden machen dieses wurde als selbstverständlich angesehen.
Wenn man pünktlich gegangen ist hat man vulgäre Kommentar bekommen.
Die Nachfrage nach Weiter wie auf Fortbildungen wird grundlegend abgelehnt und ist nicht gerne erwünscht.
Man bleibt meist in der Position für die man sich beworben hat.
Das Gehalt ist über den Durchschnitt hoch, es gibt aber keine Vermögenwirksamen Leistungen oder Urlaubs, - Weihnachtsgeld
bestimmt irgedwo.. man trennt Müll
wie schon oben erwähnt muss man um ins Team zu passen und akzeptiert zu werden von grund auf eine sehr kommunikative Person sein die vieles von Ihren Privatleben mittteilt, oder viele private Probleme haben an die sich das Team ergötzen kann und du das Gesprächsthema bist. Meistens hat einer alles gemacht und die anderen das nötigste oder mutwillig mehr. Als ruhige Person so wie ich es war hast du verloren !!!
Ältere Kollegen wussten alles besser und man konnte bis auf ein paar wenige Ausnahmen niemanden belehren.
Die Kommunikation erfolgte regelmäßig durch Teamgespräche und WhatsApp aber der Vorgesetzte hatte eine schwierige Eigenart was es nicht leicht gemacht hat.
schrecklich, schweres tragen, viel stress und die Vorgesetzen machen Druck. Bist du zu lange krank wirst du gekündigt!
Es gab jeden Tag mit dem QM Leiter und dem Team eine Besprechung, worüber oft auch über private Themen gesprochen wurden. Des weiteren hat sich das Team regelmäßig privat getroffen, sind zusammen Essen gegangen wo dann meistens weitergelästert wurde. In der Firma selber wurde Kommuniziert aber es hätte besser sein können.
spielt keine Rolle
Positiv: Mitwirkung bei Audis oder Hilfe bei QM Arbeiten, der Rest war sehr eintönig, ich musste den ganzen Tag zum Beispiel Gedärme pürieren oder als 60 kg schwere Frau die Fleischabfälle die immer schwerer als 10 KG waren teilweiße ohne Hilfe runter in den Müll bringen und die schweren Eimer täglich tragen.
Das Team
Wenig Geduld für einige Prozesse viele Dinge sind nicht eindeutig geregelt, was zu Chaos führt.
Es müssen mehrere Park Möglichkeiten geschaffen werden wenn das Unternehmen weiter wachsen möchte.
Klar Strukturen müssen her. Es müssen einige Prozesse klar geregelt werden um das Chaos zu beenden.
Sauberes Unternehnen
Jeder achtet darauf was zum gepflegten Gesamtbild beiträgt.
Aufgrund der früheren Insolvenz ist das Ansehen leider bei vielen Kunden und Dienstleister gesunken. Dabei ist das ein tolles modernes Unternehmen welches auf die Kundenwünsche eingeht und die äse umsetzt.
Spontane Überstunden mangels Planung
wenig Ersatzpersonal um sich, aus privaten Gründen Urlaub nehmen zu müssen.
Sher gute Chancen zur Weiterbildung und sich beruflich zu entfalten.
Super leicht über den Standard.
Top
Super Team egal welche Nationalität
Jeder hilft wenn, man diese benötigt.
Super
Sehr zuverlässig haben immer ein offenes Ohr
Sehr modern
Offene und freundliche Kommunikation nur geht vieles aufgrund der mangelnden Struktur unter.
Ist gegeben.
Abwechselnde Tätigkeit
NICHTS
Alles
Bessere Kommunikation statt Kündigung. Und Fehler passieren aber bei euch wird man direkt gekündigt. Da muss ich mich nicht wundern über so viel negative Bewertung
Das starke Team, die fairen Vorgesetzten und die angenehme Arbeitsatmosphäre
Es gibt nichts Wesentliches zu kritisieren.
Alles läuft gut, aktuell kein Verbesserungsvorschlag.
Angenehm, respektvoll und von Teamgeist geprägt.
Sehr guter Ruf und positive Feedback von außen.
Flexible Arbeitszeiten und gute Vereinbarkeit.
Gute Möglichkeiten zur Weiterentwicklung.
Leistungsgerechte Bezahlung und gute Zusatzleistungen.
Nachhaltig und Verantwortung werden ernst genommen
Hilfsbereit, freundlich und zuverlässig.
Wertschätzend, respektvoll und kollegial.
Fair, offen und unterstützend.
Modern, gut organiesiert und angenhem.
Offen, klar und imme Augenhöhe.
Alle werden gleich behandelt und respektiert.
Abwechslungsreich und motivierend.
Grausam
Null
OK
Geht so
Alter egal
Weniger als ein Stern.
Sind OK
Nur das Nötigste
Jeder sollte alles geben
Na ja
Insgesamt fehlt es dem Unternehmen an klarer Struktur, wertschätzender Kommunikation und glaubwürdiger Führung. Wer ein stabiles, respektvolles Arbeitsumfeld sucht, ist hier eher fehl am Platz.
Wer hier beginnt, sollte keine Illusionen haben. Einige Punkte aus früheren Bewertungen sind noch immer zutreffend, und leider nicht im positiven Sinne.
In Raum Bocholt wohl eher ein unbekannter.
Nicht vorhanden. Geregelte Arbeitszeiten, wie sie ursprünglich zugesagt wurden, entpuppten sich als flexibel, auch wenn es mit dem Privatleben kollidierte. Auch hier muss ich aus bisherigen Bewertungen zustimmen, leider nicht im positiven Sinne.
Man tut was man kann.
,,Jeder für sich Klima". Stichwort, die kleine feste Gruppe. Der Zusammenhalt unter Kollegen war überschaubar.
Der Vorgesetze! von wiederholter Frustration geprägt. Die Kommunikation erfolgte oft unklar, sporadisch oder gar nicht, was zu unnötigen Missverständnissen und ineffizientem Arbeiten führte. Kritik wurde selten konstruktiv geäußert, sondern wirkte eher herablassend und demotivierend Zusätzlich war eine deutliche Bevorzugung einzelner Personen im Team spürbar. Besonders problematisch war die Fehlerkultur: Fehler wurden nicht als Chance verstanden, sondern direkt sanktioniert. Dies förderte ein Klima der Angst, in dem sich Mitarbeitende kaum trauten, offen etwas zu sagen.
Anlagen mit zugehöriger Technik auf dem neusten Stand. Büros waren leider nicht klimatisiert. Einen ergonomischer Schreibtisch sowie Bürostuhl gab es nicht.
Schlecht trotz regelmäßiger Teamsitzungen. Absprachen(Planung) wurden oft kurzfristig verworfen, was zur Verwirrung im Team führte, und natürlich auch zu Fehlern.
Das Gehalt ist im marktüblichen Durchschnitt, bietet aber weder besondere Anreize noch Benefits, die darüber hinaus motivieren würden.
Wann weiß worauf man sich einlässt. Dosen mit Futter füllen.
Offene Kultur, gutes Gehalt, Geschäftsführung seh erfahren und man kann immer offen sein. Kreatives Arbeiten ist hier möglich.
Nichts, ich habe meinen Job hier nur aus persönlichen Gründen beendet.
Mehr Struktur und Konsequenz um Prozesse zu Optimieren. Mehr Fachpersonal einstellen die Ahnung von Lebensmittel haben
sehr nette Mitarbeiter und eine Start up Kultur in der alles möglich ist
Image ist noch nicht vorhanden da eine neue Firma
Ich konnte eine Führungsrolle Leiter QM in Teilzeit als Mutter bestreiten und wurde immer in jeglichem Thema unterstützt.
man kann sich ständig weiterbilden
super Gehalt über dem Standard
Focus liegt ganz klar auf Umwelt und Sozialbewusstsein
Mir wurde immer von den Kollegen geholfen wenn ich Hilfe nötig hatte.
guter Zusammenhalt im Team und innerhalb der Produktion
Geschäftsführung ist vorbildlich und kompetent.
Alles blitze blank und neuste Technik
Kommunikation zwischen den Abteilungen könnte man verbessern um Prozesse besser zu strukturieren und Fehler zu vermeiden.
alles bestens Frauen und Männer sind alle gleichgestellt
Es gibt sehr viel zu tun und viel Neues, Langeweile kommt hier nicht auf.
Nix
Keine Logische Arbeitsweise
Teamwork
Niemand arbeitet zusammen
Nicht da
Mehr Stress geht nicht
Keine Möglichkeit
Ok
Ok
Jeder interessiert sich nur für sich aus Angst
ok
Gar keins wird nur runter diktiert und keiner hilft
Alles neu
Gar nicht voranden
Ok
Wäre interessant wenn jemand der Chef ist ein Vorbild wäre
So verdient kununu Geld.