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3 Bewertungen von Mitarbeitern

kununu Score: 3,4Weiterempfehlung: 67%
Score-Details

3 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,4 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

2 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.

Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt

Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.

Grds. waren für mich viele von der Leitung vorgenommen Aussagen und Handlungen wiedersprüchlich, misogyn und verletztend

1,4
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich PR / Kommunikation gearbeitet.

Verbesserungsvorschläge

Bessere Kommunikationswege finden
Ziele setzen
Motivierende Arbeitsatmosphäre schaffen

Vorgesetztenverhalten

Ich habe nur eine kurze Zeit in diesem Betrieb gearbeitet und leider habe ich bei diesem Arbeitgeber viele schlechte Erfahrungen mit den Personen in der Führungspositionen gemacht.
Neben passiv-agressiven Äußerungen, schlechter bis fehlender Kommunikation und an Mobbing grenzenden Verhalten war alles dabei.
Meine Einarbeitung war oberflächlich bis nicht vorhanden für die von mir erwarteten Leistungen. Gleichzeitig wurde von einem verlangt selbstständig Aufgaben anzugehen. Mir fiel dies schwer, da am Anfang alle meine Initiativeaufgaben als Zeitverschwendung betitelt wurden, zudem wurden mit mir keine genauen Ziele für das Unternehmen besprochen, an die ich mich hätte halten können.
Ich komme aus einer anderen Branche und kenne mich mit den hier üblich genutzten Systemen nicht aus. Bei Nachfragen zum Verständnis von verschiedenen Arbeitsabläufen/Systemen etc. erhielt ich Äußerungen wie "Das ist mir zu viel Arbeit es dir zu erklären, ich mache es lieber selbst", "Als ich es so eingestellt habe, habe ich mir schon was dabei gedacht" oder "Eine normal denkende Person würde das so und so handhaben". Im selben Atemzug wurde mir vorgeworfen keine Eigeninitiative zu zeigen.


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Mini Job für Praktikant

4,8
Empfohlen
Ex-Praktikant/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Dass mein Arbeitgeber mir die Arbeit gegeben hat.
Verständnisvoll und gerecht.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

keine

Verbesserungsvorschläge

Alle Systeme mit Windows haben.
Einen Elektriker und Informatiker einstellen.

Arbeitsatmosphäre

Sehr gute Arbeitsatmosphäre im Museum

Arbeitsbedingungen

Firmen sollten nicht Systeme mit Apple haben.

Kommunikation

Mit allen kann ich über alles sprechen

Interessante Aufgaben

fast alle Aufgaben waren toll


Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Gleichberechtigung

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Interessant und abwechslungsreich!

4,1
Empfohlen
Ex-Praktikant/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich PR / Kommunikation gearbeitet.

Verbesserungsvorschläge

Work-Life-Balance sollte mehr berücksichtigt werden.


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Basierend auf 3 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird The Wall Museum durchschnittlich mit 3,4 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Marketing/Werbung/PR (3,8 Punkte). 0% der Bewertenden würden The Wall Museum als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Ausgehend von 3 Bewertungen gefallen die Faktoren Umgang mit älteren Kollegen, Kollegenzusammenhalt und Karriere/Weiterbildung den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
  • Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 3 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich The Wall Museum als Arbeitgeber vor allem im Bereich Vorgesetztenverhalten noch verbessern kann.
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