Ein Unternehmen mit Zukunft
Arbeitsatmosphäre
Fairerweise muss ich zunächst sagen, dass ich als Gesellschafter wohl eher auf der Arbeitgeberseite stehe.
Kommunikation
In Zeiten von Whatsapp ist eine sinnvolle Kommunikation oft schwer zu erreichen. Besonders aus Mitarbeitersicht sehe ich hier noch Verbesserungsbedarf.
Kollegenzusammenhalt
Hin und wieder kommen kleine Stichelein an den Tag. Ärgerlich! Da aber auch einige gemeinsame Freizeitaktivitäten gestaltet werden, ist der Zusammenhalt gut.
Work-Life-Balance
Sehr schwierig in einer Branche, in der 365 Stunden, 24 Stunden am Tag gearbeitet wird. Durch Wunschfrei wird der Arbeitsalltag aber sehr angenehm gestaltet.
Vorgesetztenverhalten
Wäre schlecht, wenn ich mich hier schlecht bewerte. Ich versuche immer möglichst rücksichtsvoll mit den Mitarbeitern umzugehen. Natürlich muss man aber dabei trotzdem eine klare Linie fahren.
Interessante Aufgaben
Durch unsere Tätigkeit im Objekt-, Veranstaltungs- und Werkschutz kommt viel Abwechslung rein.
Gleichberechtigung
Jeder ist gleich, solange er / sie sich an die Spielregeln hält.
Umgang mit älteren Kollegen
Ich würde mir sogar noch mehr ältere Kollegen wünschen, als Ausgleich zu den vielen 18 - 30 jährigen.
Arbeitsbedingungen
Auf Abeitnehmerwünsche zur Verbesserung der Arbeitsbedingungen wird sehr stark eingegangen.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Es nützt nichts nur als auf "Grün" oder "Bio" umzustellen. Wir müssen auch lernen zu verzichten.
Gehalt/Sozialleistungen
Der Sicherheitsdienst wird (leider) immer ein Niedriglohnsektor bleiben. Sobald wir genügend Spielraum haben, werden Löhne immer angepasst, sowie Fahrtkostenzuschüsse gezahlt.
Image
Wir sind noch nicht so bekannt, um von einem echten Image zu sprechen. Wir arbeiten aber daran, alles ordentlich und gut zu erledigen. Negativschlagzeile gibt es bei uns nicht. Das soll auch so bleiben!
Karriere/Weiterbildung
Zeigt der Mitarbeiter genügend Interesse fördern wir gerne Weiterbildung, zum Beispiel zur geprüften Schutz- und Sicherheitskraft.