Genügend: 1.77 von 5 Sternen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.
Verbesserungsvorschläge
Intrigen der Mitarbeiter verringern und nicht noch unterstützen
Teamwork sollte groß geschrieben werden - Einzelgänger nicht mehr gepusht
es fehlen einheitliche "Regel" - jeder macht, was er will, das führt zu Durcheinander und Konflikten
die Chefs sollten mal Entscheidungen treffen - es fehlt an Führungskräften
Weiterbildung auch bei den Partnern wäre vom Vorteil
mehr Kommunikation - Konflikte löst man nicht durch ein gemeinsames Abendessen
Arbeitsatmosphäre
Kommunikation
Kollegenzusammenhalt
Work-Life-Balance
Vorgesetztenverhalten
Interessante Aufgaben
Gleichberechtigung
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Gehalt/Sozialleistungen
Image
Karriere/Weiterbildung
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