9 von 25 Bewertungen von Mitarbeiter:innen(gefiltert)kununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
9 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,8 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Ihr Unternehmen?
kununu Prüfprozess
9 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,8 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Pünktliches Gehalt, Schichtleiter und Produktionsleiterin ist für einen dar, wen man Hilfe braucht kommt diese (Schichtleiter, Qs,...), jeden Tag kann man Kuchen billig kaufen
Chef, Stimmung
Mehr auf den einfachen Mitarbeiter hören, Chef weg, Maschinen reperieren,
Kollegen alle super lieb, miteinander lachen
Chef kritisiert, beleidigt, wird laut, Ton wie in meiner Bundeswehrzeit, Kollegen haben Angst vor ihm, man verliert den Spass an der Arbeit, jeder will gehen weil er da ist, Respekt vor Mitarbeitern fehlt, stolziert durch die Firma
Stimmung seid Weggang vom alten Chef schlechter geworden. Neuer Chef hat es verschlimmert
Schichtarbeit
Weiterbildung nur wen man fragt
Zusammenhalt untereinerander vorhanden
Machen selbe Arbeit wie die jungen
Du bist immer schuld
Maschinen sehr alt, immer kaputt, Fließbandarbeit
könnte deutlich besser sein
Könnte höher sein, Weihnachtsgeld wurde gezahlt, Nachtschichtzuschlag
Frauen machen selbe Arbeit wie Männer
nicht wirklich
Mal an die jüngeren Mitarbeiter denken, da diese den Betrieb in der Zukunft am laufen halten sollen. Aber wenn man was sagt wird man gleich angeschrien. Und am besten den Chef wechseln.
"Arbeitsatmosphäre? Was ist das?"
Knochenhütte
Ich muss sagen, man ist wirklich mal froh wenn man Zuhause ist und mal seine Beine lang machen kann.
Der größte müll
Gehalt ist bei Thoks unter aller Kanone.
War mal wirklich besser, trotzdem zurzeit immer noch echt gut.
Wir untereinander wollen dass die älteren Menschen nicht mehr allzu schwere arbeiten übernehmen und unterstützen uns auch gegenseitig. Aber der Chef will dass jeder noch mehr Arbeitet und dazu zählt auch jeder ältere Mensch.
Von der Schichtleitung her ganz gut, Produktionsleitung auch aber mit dem Chef kannst du nicht reden, dann lässt er dich nicht ausreden etc. Da steckt null Respekt dahinter, man wird als doof bezeichnet, als hätten wir keine Ahnung. Alles solche Aspekte die dann das Chefverhalten deutlich schlechter machen.
Absolut müll
Ist der reinste müll
Frauen und Männer gleich.
Geht so, kommt auf die Abteilung an
Betriebsleiter
Technischer Leiter
Betriebsleiter kün5
Unmenschlich. Unter Kollegen gut aber Chef geht garnicht.
Knochebude
Gibt's nicht in der Firma
Wird viel versprochen, kommt aber nichts bei rum
Unfaire Bezahlung.
Ok
Abteilungen halten zusammen
Jeder soll alles können, egal wie alt
Am besten 0 Sterne. Man wird angeschriehen und nicht verstanden
Ok
Unfähig, große Klappe
Bei Schichtführer und PL gut, Chef hat seine Lieblinge
Vielfältiges arbeiten
Kollegen in der Produktion
Kollegen in der Qualitätssicherung
Kollegen der Teamleiter und PL
Werksführung
Führungsstil und wie mit den Mitarbeitern gesprochen wird. Als würden wir alle zu blöd und zu faul sein.
Die Unternehmensführung sollte sich mal mit einigen Mitarbeitern in der Produktion unterhalten. Das was die Werksleitung veranstaltet ist absolut nicht wirtschaftlich.
Am liebsten -10 Sterne.
Ich arbeite sehr lange dort und das was hier seit 11/2024 abläuft ist alles andere als eine gute Atmosphäre.
Jeder soll alles können. Bezahlung steigt aber nicht
Noch gut, aber die Kollegen haben Angst was zu sagen wegen dem Chef…
Vorher wurde dies berücksichtigt, jetzt nicht mehr.
Teamleiter gut, PL gut, werksführung nicht zumutbar
Auch hier seit 11/2024 immer schlechter
Neue Werksleitung, mit einen völligen unangemessenen Führungsstil. Man wird vor versammelter Mannschaft angeschrien obwohl man für das Problem nicht verantwortlich war.
Abwechslungsreiche Anlagen
Die Mitarbeiter untereinander verstehen sich.
Kein Respekt vom Betriebsleiter gegenüber den Mitarbeitern.
Den Betriebsleiter austauschen.
Der Betriebsleiter schreit die Mitarbeiter an.
Knochenmühle
Man kann sich psychisch nicht erholen.
Kommt eh keiner.
Nur Jahresbonus.
Ok
Viele ältere Mitarbeiter.
Schichtleiter verstehen die Mitarbeiter.
Monoton
Diktatorisch
Frauen und Männer gleichwertig.
Monotones Arbeiten.
das kollegiale und zwischenmenschliche sehr zufriedenstellend
Parkplätze
die neuen Mitarbeiter besser betreuen
durch ständigen Personalwechsel manchmal nervig
nach außen hin schlechter
hier fehlt noch viel
für die Lebensmittelindustrie ein deutliche verbesserung erreicht
die"alten" im Team treffen sich sogar privat
keiner wird vergessen oder fallen gelassen
sehr sachlich, Schichtführer Produktionsleiterin und Werkleiter sind stets freundlich und aufmerksam
BT1 sehr schlecht, im BT 2 moderner
könnte besser sein
wenn du Interesse hats, kannst du in jeder Abteilung arbeiten und hocharbeiten
jeder kann machen was er will
alles andere
personal ersetzen
Gibt immer Tipps und Ratschläge... L packen auch mit an wenn es Bremslich wird
Immer Wechsel von Mitarbeitern ist manchmal nicht so toll
Rutschfeste Teppiche in der Sahne
Manche lassen sich nichts sagen und machen gerne was sie denken
Könnte besser sein vorallem mit den älteren
Die lassen sich nichts von jungen gerne sagen...
Gut kann Probleme an Speichen und Vorschläge machen
Man muss körperlich flexibel sein
Funktioniert meist reibungslos
Man kann zeigen das man alleine arbeiten kann als Frau
Abwechslungsreich
Starkes Team
Es fehlt an Innovationskraft
Mehr Personal einstellen. Die Überstunden sind gewaltig.