18 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
18 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,2 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Ihr Unternehmen?
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18 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,2 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Es gibt ein paar wenige echt tolle Kollegen , die allerdings auch alle früher oder später dem Ego eines Vorgesetzten zum Opfer fallen werden
Vom Gehalt über das Vorgesetztenverhalten so ziemlich alles
Wo soll man da anfangen ?
Alle Probleme sind hinlänglich bekannt
Es herrscht immenser Druck. Zusammenhalt ist kaum gegeben. Ellenbogengesellschaft
Inkasso, Abmahnanwalt. Was soll man dazu sagen ?
Es kommt stark auf die Abteilung an. Überstunden werden gefordert und man soll doch an die Firma denken. Da wird dann auch schon mal der Urlaub gestrichen
Es gibt einen Kurs ,der ständig abgesagt wird. Aufstieg eigentlich unmöglich, die Alten sitzen fest in ihren Stühlen. Frei werdende Führungspositionen werden mit Externen besetzt
Das Gehalt ist jämmerlich, Erhöhungen sind kaum möglich.
Immerhin kommt das Schmerzensgeld pünktlich
Man propagiert zumindest das papierlose Büro
Aufgaben werden geschoben, Verantwortlichkeiten ignoriert und wer sich nicht regelmäßig bei den Vorgesetzten über die Kollegen schimpft geht unter.
Es gibt eigentlich nur noch ab der Führungsetage langjährige Mitarbeiter. Aktuell 100% Fluktuation unter den Mitarbeitern. Von dem Team aus 2016 ist niemand mehr da
Führungskräfte ohne Führungsqualität. Die fachliche und menschliche Unfähigkeit der sogenannt "Führungsriege" sprengt jegliche Vorstellung
Karge Räume mit zweckmäßigen Möbeln. Technik ist relativ modern
Es gibt keine klaren Zielvorgaben, Prioritäten werden nicht klar kommuniziert. Probleme werden unter dem Tisch gekehrt und das Personal vor vollendete Tatsachen gestellt
Frauen verdienen weniger und wer Kinder hat wird nur bedingt ernst genommen (gilt nicht für Führungskräfte, die machen einfach Homeoffice wenn ihr Kind mal wieder Bauchweh hat )
Wenn man es denn schafft zwischen all den Dramen mal zu arbeiten ist es manchmal tatsächlich interessant
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So ziemlich alles.
Endlich flachere Hierachien und sich die Arbeitnehmer zunächst anhören, bevor alles abgeblockt wird.
Keine flache Hierarchien
Die Kanzlei in Bad Rappenau ist gar nicht mehr existent, nur noch in Mannheim und Künzelsau.
Überstunden werden erwartet und dürfen nur nach Absprache notiert werden. Pausen werden durchgearbeitet.
Weiterbildung wird nicht angeboten, man könnte Angst haben, mehr Gehalt zu verlangen.
Unterirdische Bezahlungen, davon kann man nicht leben. Gehaltsverhandlungen scheitern mit Psychospielchen.
Sozial ist ein Fremdwort
Nur unter Angestellten (auch alle Anwälte, außer die Leitung)
Kein Kommentar
Leitung der Anwälte ist eine völlige Katastrophe, die Leitung der Angestellten werden gewechselt wie Unterhosen.
Kann man vergessen. Neuerungen werden einfach vorgenommen und nicht kommuniziert.
Kein Kommentar
Nur wenn man selbstständig arbeiten kann. Es werden von der Leitung teilweise inkompetente Arbeitsanweisungen gegeben.