3 Bewertungen von Mitarbeitern
Score-Details
3 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,6 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
2 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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Thüringer Ministerium für Arbeit, Soziales, Gesundheit, Frauen und Familie Bewertungen
Thüringer
Ministerium
für
Arbeit,
Soziales,
Gesundheit,
Frauen
und
Familie
Erfurt
Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenkununu Score: 3,6Weiterempfehlung: 67%
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Keine Empfehlung!
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Seit Corona gibt es nun auch endlich für alle die Möglichkeit zu Mobilem Arbeiten.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Einige MitarbeiterInnen werden gezielt und systematisch aus dem Betrieb gemobbt. Es gibt bessere aber auch schlechte Referate, in denen vor allem weggeschaut oder unter scheinbar grossem Vergnügen mitgemobbt wird - auch vor allem seitens der Führungsebenen. Tratsch im Haus ist an der Tagesordnung und man gewinnt den Eindruck schon nach wenigen Tagen im Betrieb, dass dies das Hauptvergnügen für viele frustrierte MitarbeiterInnen und BeamtInnen darstellt. Es wird sich vorrangig bemüht, ein heilen Betriebsbild nach aussen hin zu wahren. Der typische "Maulkorb" kommt hin und wieder dabei auch zum Einsatz. Versäumnisse des Ministeriums werden nicht offen und ehrlich nach aussen getragen. Vage Forumlierungen sind an der Tagesordnung.
Neue MitarbeiterInnen werden sich selbst überlassen. Solche, die in Rente gehen, sind froh, dass sie das endlich hinter sich lassen können. Die Personal Probleme sind somit strukturell und selbst geschaffen!
Verbesserungsvorschläge
Kritik sollte von Führungspersonen ernst genommen werden!
Gehalt/Sozialleistungen
Ein bestimmtes Gehalt kann locken und gefangen halten...
Interessante Aufgaben
Meist verwaltet sich die Verwaltung selbst
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Karriere/Weiterbildung
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
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Toller Arbeitgeber, der für Vereinbarkeit von Beruf und Familie steht!
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Als neue Kollegin im Referat wurde ich sehr gut aufgenommen. Alle Mitarbeitenden haben ein offenes Ohr und sind stets hilfsbereit.
Image
Hier ist der Name Programm!
Work-Life-Balance
Familie und Beruf sind prima unter einen Hut zu bekommen. Es gibt flexible Arbeitszeiten sowie eine großzügige Homeoffice-Regelung!
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildungen werden gern gesehen. Es gibt einen umfangreichen Jahresfortbildungskatalog, der sowohl die fachliche als auch die persönliche Weiterbildung ermöglicht.
Gehalt/Sozialleistungen
Vergütung nach TV-L bzw. ThürBesG
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Es gibt ein Dienstfahrrad für kurze Dienstwege. Es werden "Sammelfahrten" zu Fortbildungsreisen angestrebt.
Kollegenzusammenhalt
Ingesamt ist das Haus sehr offen und die Hierarchien sind flach gehalten. Durch regelmäßige Unternehmungen wird der Teamzusammenhalt gestärkt bzw. gefestigt.
Umgang mit älteren Kollegen
Es ist kein Unterschied im Umgang zwischen "jüngeren" und "älteren" Kollegen erkennbar.
Vorgesetztenverhalten
Die Referatsleitung begegnet den Mitarbeitenden auf Augenhöhe, mit einer wertschätzenden und offenen Art. Konstruktive Beiträge und neue Ideen werden gern gehört.
Arbeitsbedingungen
Die technische Ausstattung des Arbeitsplatzes ist super (2 Monitore, ergonomische Tastatur, Vertikalmaus, höhenverstellbarer Schreibtisch). Es werden Sportkurse und Gesundheitstage angeboten.
Kommunikation
Es finden regelmäßige Referatsbesprechungen statt in denen über aktuelle Themen berichtet wird und die Möglichkeit zum fachlichen Austausch besteht. Dank VIS sind die Bearbeitungszeiten gering und es kann direkt miteinander kommuniziert werden, besser als die umständlichen Umlaufmappen.
Gleichberechtigung
Es wird viel Wert auf die Gleichberechtigung von den Mitarbeitenden gelegt.
Interessante Aufgaben
Meine Aufgaben sind sehr vielfältig und interessant. Es macht jeden Tag Spaß zur Arbeit zu gehen!
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Nur noch schnell die Welt retten...
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Wertschätzende Führungskräfte und tolle Kolleg*innen, die mich gut aufgenommen haben. Neue Ideen sind willkommen und ich kann mich sehr gut einbringen.
Work-Life-Balance
Durch flexible Arbeitszeit und sehr gute Homeofficeregelungen kann ich Privatleben und Job sehr gut unter einen Hut bringen. Aber: Derzeit ist wegen der Pandemie natürlich der Job im Vordergrund.
Kollegenzusammenhalt
Gerade die Pandemie hat den Zusammenhalt in unserem Team gestärkt!
Arbeitsbedingungen
Die Pandemie hat zu erheblichen Belastungen geführt, die nur zum Teil mit zusätzlichem Personal und Prioritätensetzung ausgeglichen werden kann. Technische Ausstattung top.
Kommunikation
Kommunikation leidet unter Homeoffice und Distanz - das wird nach der Pandemie sicher besser.
Interessante Aufgaben
Ich arbeite hier an Aufgaben, die zum großen Spektrum des sozialen Bereichs gehören. Ob z.B. Gesundheitsförderung, Behindertenpolitik, sozialpolitische Grundsatzfragen oder Tierschutz - genau in solchen Themen wollte ich mich immer engagieren.
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Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Gleichberechtigung
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 3 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird Thüringer Ministerium für Arbeit, Soziales, Gesundheit, Frauen und Familie durchschnittlich mit 3,6 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche Öffentliche Verwaltung (3,4 Punkte). 50% der Bewertenden würden Thüringer Ministerium für Arbeit, Soziales, Gesundheit, Frauen und Familie als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 3 Bewertungen gefallen die Faktoren Vorgesetztenverhalten, Gehalt/Sozialleistungen und Work-Life-Balance den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 3 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich Thüringer Ministerium für Arbeit, Soziales, Gesundheit, Frauen und Familie als Arbeitgeber vor allem im Bereich Kommunikation noch verbessern kann.