Ihr Unternehmen?
Basierend auf Daten aus 2 Bewertungen schätzen Mitarbeiter:innen bei Tischlerei Bendfeldt die Unternehmenskultur als traditionell ein, während der Branchendurchschnitt zwischen traditionell und modern liegt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 1,9 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 3 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
2 User:innen haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
FührungTraditionell
FührungTraditionell
FührungTraditionell
FührungTraditionell
FührungModern
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Unter den Kollegen ist die Kommunikation echt spitze. Die Kommunikation im Büro untereinander funktioniert sehr schlecht bis gar nicht und auch mit der Geschäftsführung ist es schwierig.
Durch die 5 tage Woche ist der Freitag frei,was immer ganz praktisch ist für Termine o.ä. Dafür ist man von Mo-Do bis 17 Uhr oder später unterwegs.
Der Chef ist sehr cholerisch, wird schnell laut und aggressiv, sehr launisch. Das ist für mich kein gutes Verhalten eines Chefs.
Wechselnde Baustellen, man lernt das ein oder andere
Unter den Kollegen Top.