Super Arbeitsklima, spannende Produkte, internationale Kunden, optimale Work-Life-Balance, etliche Mitarbeiter-Benefits
Gut am Arbeitgeber finde ich
Super Betriebsklima, nette Chefs und Kollegen, ideale Worklife-Balance, Mitarbeiter-Benefits, internationales Arbeitsfeld, interessante Produkte
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Verkehrsanbindung per Pkw ist zwar perfekt, mit ÖPNV könnte die Anbindung jedoch noch etwas besser sein (Anbindung zum Hannover Hbf = 15-17 min.)
Arbeitsatmosphäre
Sehr gutes Arbeitsklima, Vertrauensverhältnis mit auf dem Boden gebliebenen Chefs, Mobbing hier nicht vorstellbar. Subventionierte Getränke und gelegentlich auch Snacks, i.d.R. gemeinsame Mittagspause in der nahe gelegenen Kantine
Kommunikation
Türen der Chefs stehen (fast) immer auf, direktes Gespräch daher immer möglich und erwünscht, regelmäßige Mitarbeitergespräche, gemeinsame Runde mit lockerem Austausch täglich beim Mittagessen & auf dem Weg zur Kantine (wer möchte) sowie bei Geburtstagen und besonderen Anlässen
Kollegenzusammenhalt
regelmäßiger Mitarbeiterstammtisch alle 4-8 Wochen für alle die Spaß daran haben. Die meisten sind gern dabei. Gemeinsam Geburtstag feiern im Betrieb. Jeder kann jeden jederzeit um Hilfe bitten, ein Team
Work-Life-Balance
flexible Arbeitszeiten mit Kernarbeitszeit, Überstunden können i.d.R. abgebaut werden, kurzfristig auch mal Homeoffice möglich, wenn z. B. Handwerker sich zu Hause ankündigen, (fast) jederzeit auf Wunsch Anpassungen der Arbeitszeiten und Auf/Abbau von Überstunden möglich, etliche langjährige Mitarbeiter beweisen, dass es sich hier gut arbeiten lässt
Vorgesetztenverhalten
flache Hierarchien, meist offene Türen und jederzeit für Fragen offen, Vorgesetzte sind fair & kritikfähig und auf dem Boden geblieben
Interessante Aufgaben
vielfältiger Aufgabenfelder, jeder im Team hat zwar Spezialkenntnisse, kann sich aber auch in verwandten Themenfeldern einbringen, interessante Softwareprodukte, internationale Kunden, Mitsprachemöglichkeit der Mitarbeiter bei der Lösungsfindung
Gleichberechtigung
kein Konfliktfeld, keine Beschwerden, daher kein Thema hier
Umgang mit älteren Kollegen
alles von Anfang 20 bis Anfang 50 ist hier vertreten und versteht sich als ein Team.
Arbeitsbedingungen
Nette ausreichend dimensionierte helle Räume (max. 3 Personen/Büro) mit schönem Ausblick, performante Arbeitsgeräte, subventionierte Getränke und gelegentlich auch Snacks
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Finanzielle Unterstützung von Fahrkarten für Pendler, nahezu papierloses Büro, u. a. durch elektronische Gehaltsabrechnung, Senseo statt Kapsel-Kaffeemaschine, zentrale Beleuchtungseinheiten wurden vor Jahren durch LED aufgetauscht, Kernprodukte zur verlustfreien High-Speed-Übertragung großer Datenmengen fördern zudem umweltbewussten Mitteleinsatz von internationalen Unternehmen, indem Reise- und Transportaufwendungen reduziert werden
Gehalt/Sozialleistungen
Übliche Gehälter bezogen auf Standort, Branche, Unternehmensgröße und Jobprofil, Mitarbeiter-Benefits: bAV, Pendler-Monatskarte
Image
Als Software-Unternehmen, das Lösungen für internationale Kunden wie z. B. Filmstudios und Fernsehanstalten entwickelt, ist ein spannendes Produktportfolio vorhanden. In der Branche in Deutschland und den USA bekannt, als Arbeitgeber dagegen weniger.
Karriere/Weiterbildung
kleines Unternehmen mit flachen Hierarchien bietet einen interessanten, spannenden Job. Flache Hierarchien bedeuten aber auch fehlende Möglichkeiten für eine gezielte Karriere im Unternehmen. Weiterbildungsmöglichkeiten werden bei Interesse unterstützt