TML 

Spedition 

GmbH

Bewertungen

Gut am Arbeitgeber finde ich

Freundlicher Umgang bis man dort anfängt

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Der Ausbilder dem man zur Einarbeitung zugeteilt wird ist solange freundlich wie man nach seiner Pfeife tanzt aber wenn nicht wird es zur Hölle auf Erden

Verbesserungsvorschläge

Mehr auf Lenk- und Arbeitszeitgesetz achten

Arbeitsatmosphäre

Mies

Image

Gut bei Kunden Schlecht unter den Fahrern

Work-Life-Balance

Teilweise erst Freitag Nacht oder Samstag Zuhause und Sonntag wieder los

Karriere/Weiterbildung

Alles notwendige wird bezahlt

Gehalt/Benefits

Gehalt ist durchschnittlich aber für das Arbeitspensum zu niedrig

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umweltbewusst ja Sozialbewusstsein Nein

Kollegenzusammenhalt

Geht

Vorgesetztenverhalten

Gehen auf Probleme nicht ein

Arbeitsbedingungen

Ständig Schichtzeit/Arbeitszeit Überziehung

Kommunikation

Sehr schlecht

Gleichberechtigung

Nicht vorhanden da alt eingesessene Kollegen gerade was der Feierabend zum Wochenende hin angeht bevorzugt werden

Interessante Aufgaben

Gut am Arbeitgeber finde ich

Wenn man dieses Aufgabenfeld mag in dem man sich bewegt ist man hier genau richtig.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Wehwehchen gibt es bestimmt mal, welche ich aber nicht als schlecht beurteilen würde.

Verbesserungsvorschläge

Etwas mehr auf die Qualität und Fähigkeiten der Fahrer bei Neueinstellung achten.

Arbeitsatmosphäre

Als Fahrer habe ich die Atmosphäre die ich daraus mache. Die Voraussetzungen sind alle gegeben.

Image

Ich denke das Image nach außen ist gut.
Allerdings versuchen einige ( die vielleicht nicht mit sich und ihren Fähigkeiten zufrieden sind )das Image kaputt zu reden.

Work-Life-Balance

Für jemanden der gerne und lange schläft definitiv das Falsche Geschäft. Nur so viel, über die Jahre hat sich in diesem Bereich alles in die richtige Richtung entwickelt.

Karriere/Weiterbildung

Wo kann man als „Fahrer“ beruflich aufsteigen?
Alle Weiterbildungen die benötigt werden um den Beruf weiter auszuüben werden gefördert und bezahlt.

Gehalt/Benefits

Evtl. sollte Mittel bis langfristig mal wieder über eine Anpassung nachgedacht werden.
Geld kommt aber mehr als pünktlich.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Ein moderner LKW ist genau so umweltfreundlich wie er eben sein kann.

Kollegenzusammenhalt

Kollegenzusammenhalt ist immer noch gut, hat allerdings durch den ein oder anderen ( 1 Sterne Bewerter ) über die Jahre gelitten.

Umgang mit älteren Kollegen

Egal ob jung oder alt, alle kämmen das gleiche Pferd.

Vorgesetztenverhalten

Nix mit schleimen und verpetzen. Klare Worte finden und zu seiner Meinung stehen.
Kritik wird genau so akzeptiert wie Lob.
Jedenfalls stehen beide Chefs in allen Belangen hinter einem.

Arbeitsbedingungen

Fahrzeuge und Ausstattung Top.
Zeiten Sind zwar manche Tage am Limit, passen aber.
Kann es nur nochmal wiederholen, wenn man gerne schläft und am liebsten nur 8 std arbeiten und 16 std Pause machen möchte ist man echt falsch hier.

Kommunikation

Mit den uns heute zur Verfügung stehenden Mitteln sollte Kommunikation gar nicht mehr zur Debatte stehen. Schön wäre es aber wenn man das Telefon einmal weniger für die ein oder andere Sache in die Hand nehmen müsste.

Gleichberechtigung

Behandelt wird jeder gleich. Ausschlaggebend für den hier kritisierten Feierabend bzw Wochenende ist die Arbeitseinstellung und Geschwindigkeit jedes einzelnen.

Interessante Aufgaben

Arbeitsatmosphäre

Man kann mit allen reden, wird im Büro freundlich empfangen

Image

Werden bei den Kunden immer gern gesehen, viele Stammkunden

Work-Life-Balance

Urlaubsplan wird einmal im Jahr gemacht und nur bei zuvielen Kranken unterbrochen, bei privaten Problemen wird versucht zu helfen.

Karriere/Weiterbildung

Schulungen werden organisiert und bezahlt inklusive Verpflegung

Gehalt/Benefits

welcher Arbeitnehmer sagt schon sein Lohn sei genug? Aber für das Alter der Firma wurde schon sehr viel erreicht, in manchen älteren Firmen sieht es schlechter aus. Geld kommt sehr pünktlich und die neuen Zusatzleistung sind auch ganz gut.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Fahrzeuge fast alle Euro 6, ältere Fahrzeuge werden nach und nach ersetzt.

Kollegenzusammenhalt

Wenn mann Hilfe braucht sind anwesende Kollegen zurr Stelle, Ausnahmen gibt es überall

Umgang mit älteren Kollegen

Jeder mus seine Arbeit machen

Vorgesetztenverhalten

Die Chefs sind immer ansprechbar, bei Problemen wird geholfen, packen auch bei be- und Entladearbeiten mit an.

Arbeitsbedingungen

Fahrzeuge sind auf dem neuesten Stand, eine sehr gute Ausstattung in jedem Fahrzeug, wenn man ein Problem hat, wird versucht es zeitnah zu lösen

Kommunikation

Fahrermeetings gibt es mehrfach im Jahr, in dehnen alles angesprochen werden kann

Interessante Aufgaben

Gut am Arbeitgeber finde ich

fairer Umgang
gutes Betriebsklima
schöne LKW´s

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

machen wir uns mal nichts vor-Arbeiten muß man überall

Arbeitsatmosphäre

2x jährlich Betriebsfest mit Familien, vernünftiger Umgang, hier schreit kein Disponent dumm rum

Image

Ich bin stolz bei TML zu sein, Maulhelden & Lokführer sollten hier nicht anfangen, hab einige zur Einarbeitung dabei gehabt, wie es in den Wald ruft, so schallt es wieder raus

Work-Life-Balance

Urlaubsplanung wird gemacht-Familienväter bekommen in den Ferien Urlaub

Karriere/Weiterbildung

Schulungen werden durchgeführt und von der Firma bezahlt

Gehalt/Benefits

anspruchsvolle Arbeit = anspruchsvolles Geld, bin sehr zufrieden, immer pünktlich & fehlerfrei

Kollegenzusammenhalt

im Fernverkehr macht eh jeder seine Sache selbst - aber wenn ich Hilfe brauchte, war ein Kollege da und hat mir geholfen

Umgang mit älteren Kollegen

ältere Kollegen gibt es auch, jeder bekommt das gleiche Geld, jeder muß das gleiche tun

Vorgesetztenverhalten

2 Chef´s - sind absolut in Ordnung -

Arbeitsbedingungen

bin Volvo Fan - da gibts hier für mich den richtigen LKW-Vollausstattung läßt kaum Wünsche offen

Kommunikation

mehrmals im Jahr finden Fahrertreffen statt-zu Essen gibts immer Schnitzel

Gleichberechtigung

nur anständige deutsche Kollegen

Interessante Aufgaben