Unbezahlte Überstunden sind gefordert, Bewertungen werden von Mitarbeitern verlangt. Hohe Fluktuation!
Gut am Arbeitgeber finde ich
Homeoffice war meistens möglich.
Urlaubsplanung war auch unkompliziert.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Große Ungerechtigkeit zwischen den Abteilungen. Manche vorgesetzte setzen sich überhaupt nicht für Ihre Leute ein andere kümmern sich.
Parkplätze gibt es nur für Firmenwageninhaber der Rest kann schnell mal 5 min Fußweg entfernt parken.
Es sollten die Stunden und Arbeitsleistung die man bringt gewertet werden und nicht wie lang man Abends in der Firma sitzt.
Verbesserungsvorschläge
Mehr Gleichberechtigung zwischen Arbeitern und Verwandschaft
Überstunden entsprechend vergüten
Arbeitsatmosphäre
Es kommt extrem auf die Abteilung an in der man Arbeitet. Alles in allem Naja gibt schlechtere aber auch noch viel Luft nach oben.
Image
Nach außen bemüht man sich durch "erzwungene" Bewertungen um ein gutes Image.
Ist man mal dabei merkt man das es doch mehr Schein als Sein ist.
Work-Life-Balance
Möglichst früh beginnen und spät Feierabend machen.
Überstunden sind normal, natürlich ohne Bezahlung oder entsprechenden Ausgleich. Kollegen die erst um 10 oder gar 12 Uhr Mittags kommen und um 19/20 Uhr Feierabend machen werden für Ihren Einsatz gelobt. Um 8 anfangen und um 18 Uhr gehen werden nicht beachtet, oder schief angeschaut.
Gehalt/Benefits
Gehalt ist für eine kleine Firma ok aber noch viel Luft nach oben.
Mittagessen oder Zuschüsse wie beschrieben gibt es nicht. Nur das Fitness wird bezuschusst. Ansonsten gibt es keine weiteren Goodies.
Die Betriebliche Altersvorsorge ist ein Witz und wurde nicht bezuschusst. (Jetzt müssen sie ja per Gesetz)
Kollegenzusammenhalt
Auch hier kommt es auf Abteilung und Kollegen an, Gruppenbildung ist normal. Frauen werden von einigen Kollegen als Haushälterin angesehen.
Vorgesetztenverhalten
Kommt sehr auf die Abteilung an. Manche sind gut manche sollten Ihre Kompetenzen überdenken.
Arbeitsbedingungen
Möbel sind ok, Tische und Stühle könnten besser sein.
Kommunikation
Vieles erfährt man nur über den Tratsch in der Küche offizielle Informationen gibt es selten oder sehr spät....
Gleichberechtigung
Kinder und Verwandte der Führung werden bevorzugt.
Hier bekommt natürlich auch die Verwandten welche nur im Innendienst ist einen Firmenwagen als Azubi Firmenhandy versteht sich von selbst, ebenso wie freie Zeiteinteilung... Andere bekommen diesen Luxus nicht.