Naja...Ich würde nicht wieder hingehen.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Parkplätze direkt an der Firma
Stempeluhr für genaue Zeiterfassung
Kostenlose Getränke und Kaffee
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Den Lohn als auch so manches verhalten von Vorgesetzen. Hier wird man erpresst wenn man Urlaub möchte und man soll seine eigen geleistete Mehrarbeit verschweigen, sonst gäbe es im Büro Ärger für die Mitarbeiter, die nur die vorgegebene tagesmenge schaffen.
Verbesserungsvorschläge
Vllt mal prüfen wem genau man eine Führungsposition zuspricht. Nicht jeder ist dazu geeignet nur weils familienintern ist...
Arbeitsatmosphäre
Passt
Kommunikation
In Ordnung
Kollegenzusammenhalt
Ja, manche Kollegen halten zusammen
Work-Life-Balance
Geregelte Arbeitszeiten
Vorgesetztenverhalten
Unverschämt - wenn man auch mal Urlaub haben möchte.
Interessante Aufgaben
Vielseitige Aufgaben
Gleichberechtigung
Als ZA ist man anscheinend nur da, damit man den anderen ihren Urlaub sichert. Möchte man selbst Urlaub, heißt es von der Abteilungsleitung man solle sich das gut überlegen...
Umgang mit älteren Kollegen
Es wurde auf ältere und kranke Rücksicht genommen
Arbeitsbedingungen
Waren in Ordnung
Gehalt/Benefits
Während meiner Zeit in der ZA war der Lohn ein Witz. Aber auch nach einer Übernahme ist der Lohn für so eine Firma enttäuschend
Image
Ja nach außen hin läufts
Karriere/Weiterbildung
Auch fest intern also angestellt sind die Löhne nicht gut.