2 von 4 Bewertungen von Mitarbeiter:innen(gefiltert)kununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
Karriere/Weiterbildung
Score-Details
2 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 1,7 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Ihr Unternehmen?
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2 von 4 Bewertungen von Mitarbeiter:innen(gefiltert)
kununu Score: 1,7Weiterempfehlung: 0%
Chaotisch
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Administration / Verwaltung in Düsseldorf gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
nur unter den Kollegen sehr gut
Work-Life-Balance
Wochenendarbeit verhindert dies
Karriere/Weiterbildung
nicht möglich, Weiterbildung findet nur intern statt durch andere Kollegen
Kollegenzusammenhalt
bestens
Arbeitsbedingungen
nicht den Standards entsprechend. Arbeitsplätze nicht rückengerecht ausgerichtet, Raumklima schlecht für Asthmatiker, sehr chaotisch, immer auf Abruf erreichbar sein müssen
Kommunikation
nur mit den Kolleginnen sehr gut
Gehalt/Benefits
minimaler Spielraum Gehalt eher unterdurchschnittlich, Kollegen untereinander ausgespielt, keine extra Leistungen
Gleichberechtigung
fehlt völlig
Image
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Vorgesetztenverhalten
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Chaotisch, schlechtes Arbeitsklima
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Administration / Verwaltung in Düsseldorf gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Entspannt
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Mangelnde Führungsqualitäten, abwesend
Verbesserungsvorschläge
Arbeitnehmer Freiraum geben ist gut, Arbeitgeber muss aber selbst etwas machen, Rahmenbedingungen schaffen und darauf achten, dass es personell, technisch, etc. funktioniert.
Arbeitsatmosphäre
Machtkampf und Neid
Image
Das Image ist "chaotisch", auch bei den Dienstleistungsempfängern!
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Null Umweltbewusstsein. Soziales war mir in der Zeit nicht bekannt.
Karriere/Weiterbildung
Zu klein für Karriere.
Kollegenzusammenhalt
Teils sehr schlecht. Manche Angestellte sehen in der fehlenden Führung, die Möglichkeit sich selbst zu profilieren. Diese haben leider auch nicht die Fähigkeiten dazu und schaden eher das Arbeitsklima und den Unternehmen selbst.
Vorgesetztenverhalten
Chaotisch, abwesend, fehlende Planung und Informationen
Arbeitsbedingungen
Technisch und räumlich sehr schlecht ausgestattet
Kommunikation
Mangelnde Fühsrungsqualitäten und Kommunikation
Gehalt/Benefits
Gehaltshöhe okay. Keine Sozialleistungen, Auszahlungen nicht immer 100% pünktlich
Interessante Aufgaben
Verwaltungsaufgaben mit Kontakt zu Dozenten und Teilnehmern
Work-Life-Balance
Gleichberechtigung
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