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6 Bewertungen von Mitarbeiter:innen

kununu Score: 1,2Weiterempfehlung: 0%
Score-Details

6 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 1,2 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

Würde niemanden Empfehlen hier zu arbeiten! Man wird nur ausgenutzt!

1,3
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2025 im Bereich Vertrieb / Verkauf in Dillingen an der Donau gearbeitet.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Alles

Verbesserungsvorschläge

Nichts bin einfach froh frühzeitig aus dieser Firma rausgekommen zu sein.

Arbeitsatmosphäre

Geschäftsführer schreien durch den ganzen Raum. Zeitarbeiter werden ebenfalls angeschrien. Allgemein dauerhaft eine gestresste Atmosphäre. Wenn die Geschäftsführer nicht da waren, war es ganz okay.
2er Stern nur weil in der Niederlassungleitung in Burgau ein super Mensch war. Restlicher Laden einfach Müll.

Work-Life-Balance

Keine chance, man soll am besten während Krank noch arbeiten. Aussagen wie, ich komme auch zur Arbeit wenn es mir schlecht geht und nehme einfach eine Ibu, waren normal. Auch gegenüber den Zeitarbeitsmitarbeitern. Während Urlaub soll man immer erreichbar sein.

Kollegenzusammenhalt

Nicht vorhanden

Vorgesetztenverhalten

1 Stern nur für die Niederlassungsleitung im Burgau, die nun übrigens auch nicht mehr dort arbeitet... Geschäftsführung einfach schlecht.

Kommunikation

Grauenhaft.

Gehalt/Benefits

Gibt keine Benefits

Gleichberechtigung

Ja jeder wird gleich schlecht behandelt und bezahlt.

Interessante Aufgaben

Aufgaben waren okay für die Stelle.


Image

Karriere/Weiterbildung

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Puls

Bewertungen zeigen das große Ganze. Puls zeigt den Moment.

Wie läuft deine Arbeitswoche?

Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.

Finger weg von dieser Firma!

1,0
Nicht empfohlen
Ex-Zeitarbeiter/inHat bis 2022 im Bereich Administration / Verwaltung in Dillingen an der Donau gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Gar nichts

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Alles

Verbesserungsvorschläge

Hier ist nichts mehr zu verbessern

Image

Schlechtes Image im ganzen Landkreis

Work-Life-Balance

Schlechteste Arbeitszeiten, keine Möglichkeit auf Work-Life Balance.

Karriere/Weiterbildung

Fehlanzeige

Gehalt/Benefits

Unter dem Mindestgehalt. Bei Fragen zur Gehaltserhöhung wird man von den Inhabern beschimpft

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Zu weiter Fahrtweg ohne Zuschläge

Vorgesetztenverhalten

Unterste Schublade. Man wird beschimpft

Arbeitsbedingungen

Keine Zuschläge wie Wasser oder Kaffee. Alles Fehlanzeige

Kommunikation

Grausam


Arbeitsatmosphäre

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Würde ich keinen empfehlen

1,0
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Administration / Verwaltung in Dillingen an der Donau gearbeitet.

Image

Ich wurde gewarnt..habe mir mein eigenes Bild gemacht. Leider hat sich alles bestätigt

Work-Life-Balance

Während Krankheit wird man bedrängt wieder arbeiten zu gehen
Während Urlaub muss man erreichbar sein

Vorgesetztenverhalten

1 Stern ist noch zu viel


Arbeitsatmosphäre

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Lass die Finger weg

1,1
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Geschäftsführung in Dillingen an der Donau gearbeitet.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Eingebildet

Verbesserungsvorschläge

Keine

Arbeitsatmosphäre

Mittelmäsig

Image

Schlecht

Karriere/Weiterbildung

Keine

Gehalt/Benefits

Schlecht

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Schlecht

Kollegenzusammenhalt

Nicht vorhanden

Umgang mit älteren Kollegen

Gut

Vorgesetztenverhalten

Schlecht

Arbeitsbedingungen

Schlecht

Kommunikation

Schlecht

Gleichberechtigung

Keine

Interessante Aufgaben

Keine


Work-Life-Balance

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Last die Finger von der Firma

1,7
Nicht empfohlen
Ex-Zeitarbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Produktion in Dillingen an der Donau gearbeitet.

Verbesserungsvorschläge

Nichts bin froh das ich nach einen Monat eine festanstellung bei einer anderen Firma bekommen habe

Arbeitsatmosphäre

In den Firmen gut

Image

Wurde vorher gewarnt

Gehalt/Benefits

Telefonisch wird mehr versprochen dann 0,50 Cent weniger bei nachfragen,. Sie bekommen ja Fahrgeld

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Sehr weite Strecke zum Einsatzort

Vorgesetztenverhalten

Sehr arrogant

Gleichberechtigung

Alle bekommen gleich wenig Geld


Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Interessante Aufgaben

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Die Bezahlung ist hier wirklich schlecht. Andere Zeitarbeitsfirmen bezahlen laut meiner Erfahrung weitaus mehr.

1,5
Nicht empfohlen
Ex-Zeitarbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen in Dillingen an der Donau gearbeitet.

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Basierend auf 6 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeiter:innen wird Top Zeitarbeit Dillingen durchschnittlich mit 1,2 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Personalwesen & -beschaffung (3,9 Punkte). 0% der Bewertenden würden Top Zeitarbeit Dillingen als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Ausgehend von 6 Bewertungen gefallen die Faktoren Arbeitsbedingungen, Arbeitsatmosphäre und Interessante Aufgaben den Mitarbeiter:innen am besten an dem Unternehmen.
  • Neben positivem Feedback haben Mitarbeiter:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 6 Bewertungen sind Mitarbeiter:innen der Meinung, dass sich Top Zeitarbeit Dillingen als Arbeitgeber vor allem im Bereich Umgang mit älteren Kollegen noch verbessern kann.