1 Bewertung von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
Ihr Unternehmen?
kununu Prüfprozess
Es ist nicht gewünscht, eigenständige Entscheidungen zu treffen.
Der Arbeitnehmer kann nicht für die Erfüllung seiner Arbeitspflicht ein Lob des Vorgesetzten erwarten. Für gute Ergebnisse lobt sich das Management oft selbst.
Keine Überstundenregelung. Die Vorgesetzten vergleichen ihre Arbeitszeit mit der eines Mitarbeiters/Mitarbeiterin
- mündliche Absprachen werden nicht eingehalten
- "Ober sticht Unter-Prinzip": der Chef hat immer Recht (besonders in Konfliktsituationen)
Auch nach Kauf keine Entscheidungen über das dt. Management
Es ist nicht erwünscht, das Management telefonisch zu kontaktieren. Alles nur schriftlich. Meetings dienen oft nicht zur Abstimmung sondern zur Präsentation und Profilierung des Managements
Existiert nicht bei diesem Management. Wertschätzung von Mitarbeiterinnen
Grosse Vertriebsgelegenheiten üernimmt das Management oft selbst. Zahlungen von Abschlüssen entfällt somit ganz.