3 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
3 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,9 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Ihr Unternehmen?
kununu Prüfprozess
3 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,9 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
None
already mentioned
Immediate change of the French management and especially the sales director, as he is behaving like cancer, I don't know any single ex employee which has good words
The employees are afraid of the bad behavior fostered by management.
Declined as Japanese top management is not willing to see the conduct detrimental to the business
Okay, depending in which department you are in
could and should be better for the right people
They try their best
Absolutely terrible—French management, especially the Sales Director, looks out only for their own interests. I will never understand how a global company could allow local management to run a location into the ground like this.
insolent and insulting sales director
An egocentric French sales director engages in back-channel integration and deliberately delays the communication of information.
No, due to no investment, technology is not there to start things which are benefitial
Geht natürlich immer mehr, aber ist sehr fair.
Zwei verschiedene Folienqualitäten. Ansonsten gar nichts
Umgang miteinander und die mangelnde Wertschätzung. Im Vertrieb sollte man sich neben gute Mitarbeiter stellen und die Zahlen, Daten und Fakten (ZDF) zu Grunde legen. Kundenzufriedenheit und Kundenbindung mit dem Mitarbeiter sind ausschlaggebende Faktoren für den Umsatz und den Ertrag.
Vielleicht auch mal mit den Kunden sprechen und sich wichtige Informationen von Einkaufsleitern und Projektleitern ansehen.
Zweimal nachfragen bedeuted das man doof ist
Vertriebserfolg versucht der franz. als seinen Erfolg zu beschreiben
Mit nur den Worten Ja, nein, oder vielleicht