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Unternehmenskultur

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Kulturkompass - traditionell oder modern?

Basierend auf Daten aus 2 Bewertungen schätzen Mitarbeiter:innen bei Trans MF Internationale Spedition die Unternehmenskultur als modern ein, während der Branchendurchschnitt zwischen traditionell und modern liegt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,1 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 7 Bewertungen.

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
Trans MF Internationale Spedition
Branchendurchschnitt: Transport/Verkehr/Logistik

Wie ist die Kultur bei deinem Arbeitgeber?

Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.

Work-Life Balance
JobFür mich
Umgang miteinander
Resultate erzielenZusammenarbeiten
Führung
Richtung vorgebenMitarbeiter beteiligen
Strategische Richtung
Stabilität sichernVeränderungen antreiben
Trans MF Internationale Spedition
Branchendurchschnitt: Transport/Verkehr/Logistik

Kommentare zur Unternehmenskultur aus unseren Bewertungen

Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.

4,0
KommunikationAngestellte/r oder Arbeiter/in

Wird immer besser seit dem wir einen neuen Vorgesetzten haben

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5,0
KollegenzusammenhaltAngestellte/r oder Arbeiter/in

War immer schon gut

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5,0
Work-Life-BalanceAngestellte/r oder Arbeiter/in

Arbeitszeiten sind ok. Man kann mit den Schichtleitern immer sprechen wenn man frei braucht

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5,0
VorgesetztenverhaltenAngestellte/r oder Arbeiter/in

Super seit dem eine gewisse Person nichts mehr zu sagen hat und sich jemand anders um uns kümmert

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4,0
Interessante AufgabenAngestellte/r oder Arbeiter/in

Verschiedenes zu tun

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2,0
ArbeitsatmosphäreEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Keine anstrengende Arbeit, bis auf den supply chain Manager sind die Führungskräfte nicht kompettent, großteils angenehme Kollegen, auf das Wort vom Chef kann man keinen Wert legen.