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TREMONIA 
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Azubi Bewertungen

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2 von 110 Bewertungen von Mitarbeiter:innen(gefiltert)

Auszubildende:r
kununu Score: 4,4Weiterempfehlung: 50%
Score-Details

2 Mitarbeiter:innen, die bei TREMONIA Gruppe eine Ausbildung absolvieren oder absolviert haben, bewerten den Ausbildungsbetrieb im Durchschnitt mit 4,4 von 5 Punkten.

Klare Strukturen schaffen

3,8
Nicht empfohlen
Ex-Auszubildende:rHat eine Ausbildung zum/zur Personaldienstleistungskauffrau im Bereich Personal / Aus- und Weiterbildung bei TREMONIA Personalservice GmbH in Düren abgeschlossen.

Arbeitsatmosphäre

70 % gut 30% weniger gut

Die Ausbilder

Hat sich in 3 Jahren 3x gewechselt

Spaßfaktor

Dennoch habe ich zum größten Teils tolle Kollegen kennengelernt und wusste wo ich mich bei Fragen und Anliegen melden kann, auch wenn es nicht immer in der eigenen Niederlassung war.


Karrierechancen

Arbeitszeiten

Ausbildungsvergütung

Aufgaben/Tätigkeiten

Variation

Respekt

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Arbeitgeber-Kommentar

TREMONIA Team
TREMONIA Team

Vielen Dank für die Bewertung!

Puls

Bewertungen zeigen das große Ganze. Puls zeigt den Moment.

Wie läuft deine Arbeitswoche?

Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.

Sehr guter Arbeitgeber!

5,0
Empfohlen
Auszubildende:rHat eine Ausbildung zum/zur Personaldienstleistungskaufmann bei TREMONIA Nova GmbH & Co. KG in Witten gemacht.

Arbeitsatmosphäre

Karrierechancen

Arbeitszeiten

Ausbildungsvergütung

Die Ausbilder

Spaßfaktor

Aufgaben/Tätigkeiten

Variation

Respekt

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Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Basierend auf 2 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Azubis wird TREMONIA Gruppe durchschnittlich mit 3.4 von 5 Punkten bewertet. 0 der Bewertenden würden TREMONIA Gruppe als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Basierend auf 2 Bewertungen schätzen die Auszubildenden besonders die Faktoren Umgang mit älteren Kollegen an dem Unternehmen.
  • Neben positivem Feedback haben Azubis auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 2 Bewertungen sind Auszubildende der Meinung, dass sich TREMONIA Gruppe als Arbeitgeber vor allem im Bereich Karriere/Weiterbildung noch verbessern kann.