Tolles Unternehmen mit sehr viel Loyalität
Gut am Arbeitgeber finde ich
Das gegenseitige Vertrauen und die offene Art miteinander zu kommunizieren. Hierarchie gibts nur auf dem Papier.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Mitarbeiter/Abteilungen untereinander könnten ruhig noch ein wenig wohlwollender miteinander kommunizieren.
Verbesserungsvorschläge
Noch ein wenig mehr Struktur, was die interne Kommunikation betrifft. Doch auch hier ist das Management dran und sich bewusst, daran noch mehr zu arbeiten.
Arbeitsatmosphäre
Alle (soweit ich das beurteilen kann), sind sehr motiviert und haben ein großes Interesse daran, Trendence weiterhin erfolgreich entwickeln bleiben zu lassen. Durch den Umzug ins neue Büro sind einige Themen noch nicht ausgearbeitet, das wird sicherlich in den kommenden Monaten jedoch geschehen.
Kommunikation
Das Management ist unheimlich bemüht maximale Transparenz in den Entscheidungen udn dem Status quo wieder zu geben.
Kollegenzusammenhalt
Alle im Team sind unheimlich loyal zum Unternehmen und unterstützen sich gegenseitig. Die Atmosphäre ist sehr unterstützend und wohlwollend.
Work-Life-Balance
Je nach Auftragslage kommt es auch mal vor, dass etwas mehr Workload da ist, jedoch sind Überstunden nicht Ziel vom Management. Zudem sehr viel Flexibilität, was den Arbeitsort und die Uhrzeit der zu erledigenden Arbeit betrifft.
Vorgesetztenverhalten
Sehr wohlwollend. Wichtig ist allen, dass klar wird, dass WIR alle an einem Strang ziehen und die Teamleads das Ziel haben optimal zu unterstützen und die eigene Entwicklung voran zu treiben.
Interessante Aufgaben
Es wird schnell Verantwortung übertragen, daher hat jeder/jede die Möglichkeit sich in neue Bereiche und Aufgaben zu beweisen.
Gleichberechtigung
Es gibt diesbezüglich keine spürbaren Unterschiede.
Arbeitsbedingungen
Durch den Umzug in das neue Büro noch etwas ausbaufähig, jedoch ist auch hier das Management sehr daran interessiert, dass wir alle möglichst schnell in einem coolen Office sitzen.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Jährlich findet eine Charity-Auktion statt, wo wir als Mitarbeitende selbstgemachte Marmeladen, Kneipentouren, Sportprogramme etc. anbieten und wir dies gegenseitig ersteigern. Der Erlös kommt einem sozialen Projekt Zugute.
Gehalt/Sozialleistungen
Ich denke Trendence liegt gut im Durchschnitt. Die vertrauensvolle Kultur im Management ist jedoch auch sehr viel Wert.
Karriere/Weiterbildung
Hier wird viel individuell besprochen wo die eigene Entwicklung hingehen kann.