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Bewertungen

2 Bewertungen von Mitarbeitern

kununu Score: 3,1Weiterempfehlung: 50%
Score-Details

2 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,1 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

Einer dieser Mitarbeiter hat den Arbeitgeber in seiner Bewertung weiterempfohlen.

Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt

Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.

familiär, bodenständig und fair

5,0
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Ein tolles Familienunternehmen! Loyalität, Zusammenhalt & Menschlichkeit

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

nichts

Verbesserungsvorschläge

keine

Arbeitsatmosphäre

sehr gutes Betriebsklima

Work-Life-Balance

Es wird auf die Wünsche der Mitarbeiter eingegangen

Vorgesetztenverhalten

man kann alles ansprechen und wird fair behandelt

Gehalt/Sozialleistungen

- Gehalt wird immer pünktlich gezahlt
- Gehälter werden regelmäßig angepasst
- Sonderzahlungen (Weihnachtsgeld, Inflationsausgleichsprämie, Tankgutschein, etc.) ohne das man als AN nachfragen muss


Image

Kollegenzusammenhalt

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Schlechtester Arbeitsplatz seit meiner beruflichen Karriere

1,2
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion gearbeitet.

Wofür möchtest du deinen Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation loben?

Für garnix.

Was macht dein Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation nicht gut?

Im Krisengebiet Urlaub machen, dieses den Mitarbeitern verschweigen. Und wenn sie sich Sorgen machen oder das Gesundheitsamt fragen, wie man sich verhalten soll, wird einem mit rechtlichen Schritten gedroht.

Wie kann dich dein Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation noch besser unterstützen?

Hat er nicht ... wird er auch nicht.


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Elmar Ohnesorge, Geschäftsführer
Elmar OhnesorgeGeschäftsführer

Zum Zeitpunkt des Urlaubes war das Urlaubsgebiet kein Corona Risikogebiet. Nach Rückkehr wurde sich durch das Gesundheitsamt abgesichert und es wurde keine Quarantäne verordnet.
Somit können wir diese negative Bewertung nicht nachvollziehen.

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Basierend auf 2 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird treppenbau pietsch und partner mühlhausen durchschnittlich mit 3,1 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Bau/Architektur (3,6 Punkte). 100% der Bewertenden würden treppenbau pietsch und partner mühlhausen als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Ausgehend von 2 Bewertungen gefallen die Faktoren Arbeitsatmosphäre, Kollegenzusammenhalt und Gehalt/Sozialleistungen den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
  • Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 2 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich treppenbau pietsch und partner mühlhausen als Arbeitgeber vor allem im Bereich Umgang mit älteren Kollegen noch verbessern kann.
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