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TRINAVIS 
GmbH 
& 
Co. 
KG 
(ab 
03/2019 
Warth 
& 
Klein 
Grant 
Thornton 
AG, 
Niederlassung 
Berlin)
Bewertung

War ein schöne Zeit ... mit ein paar Abstrichen

3,3
Empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Administration / Verwaltung bei Trinavis GmbH & Co. KG in Berlin gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Die Mitarbeiter-Events waren oft wirklich toll.

Arbeitsatmosphäre

Hier kommt es sehr darauf an, in welchem Team man arbeitet.

Der größte Teil der Vorgesetzten pflegt ein sehr wertschätzendes Miteinander und weiß den oft überdurchschnittlichen Einsatz auch zu schätzen.

Es gibt einige Partner und auch Senior-Mitarbeiter, die über Jahre eine toxische Arbeitsatmosphäre Aufrecht erhalten. Jeder ohne Titel wird schlecht behandelt, besonders Verwaltungs- und Support-Mitarbeiter.

Kommunikation

Wie in dem meisten Unternehmen klappt das nicht immer gut. Seit der Übernahme durch WKGT ist dies deutlich schlechter und unpersönlicher geworden. Zum Teil kümmern sich die Berliner Partner um viele Dinge nicht mehr.

Mit meinem Vorgesetzten direkt lief die Kommunikation größtenteils gut.

Kollegenzusammenhalt

Es gibt viele tolle Kollegen und die Zusammenarbeit hat Spaß gemacht.

Work-Life-Balance

Es gibt bestimmt WP-Gesellschaften bei denen es schlimmer ist. Es gibt Positionen, in denen ein regulärer 9 to 5 Job gelebt werden kann. Aber die Regel ist das nicht. Gleitzeit bringt hier in vielen Fällen keine Flexibilität für die Support-Mitarbeiter. Es gibt oft lange Tage und kaum Planmöglichkeit nach Feierabend.

Vorgesetztenverhalten

Ich persönlich kann mich hier kaum beschweren. In meinem Team war das Vorgesetztenverhalten weitestgehend sehr wertschätzend, wenn auch fordernd.

Aber wie ich oben schon geschrieben habe, ist das leider nicht überall der Fall. In dieses Teams gibt es dann auch eine starke Fluktuation.

Interessante Aufgaben

Es gab über die Jahre natürlich eine gewisse Routine, aber die Aufgaben waren überwiegend abwechslungsreich und spannend.

Umgang mit älteren Kollegen

Es gibt viele ältere Kollegen, die schon lange dabei sind. Ich habe mehrere 30-jährige Dienstjubiläen erlebt.

Arbeitsbedingungen

Zu meiner Zeit gab es nur von der 4. bis 6. Etage eine Klimaanlage. Es war im Sommer in den anderen Etagen zeitweise irrsinnig heiß.

Ansonsten aktueller Laptop, 2 Bildschirme und auch ansonsten wird versucht, alles notwendige zu besorgen.

Kaffeevollautomaten, Getränke und Obst gab es auch.

Gehalt/Sozialleistungen

Die Gehälter können in den gleichen Positionen sehr unterschiedlich sein. Man muss ordentlich verhandeln und dran bleiben. Es gibt kaum Benefits und auch keine besonders gute private Altersvorsorge (nur die gesetzlichen 15 %). Kann schon passieren, dass der alteingesessene Mitarbeiter einen besser bezahlten neuen Kollegen einarbeitet.

Meiner Meinung nach passt die mittelmäßige Bezahlung nicht zu den Erwartungen, unflexiblen Arbeitszeiten und den geforderten Fachkenntnissen im Support-Bereich. Daher verlassen oft die guten Leute entweder den Bereich oder gleich das Unternehmen.

Image

Innerhalb der Branche kannte man Trinavis. WKGT scheint eher im Raum Düsseldorf bekannt zu sein.

Karriere/Weiterbildung

Für Support-Mitarbeiter nicht vorgesehen.


Gleichberechtigung

Umwelt-/Sozialbewusstsein

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