8 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
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Score-Details
8 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,8 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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8 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
Familienfreundlich, Gemeinschaftsgefühl, fair, interessantes Feld
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Berlin gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Es wird nie langweilig!
Image
Wird zurecht als innovativ wahrgenommen.
Work-Life-Balance
Wenn man aus persönlichen Gründen (Familie) im Job kürzer treten will oder muss, wird das möglich gemacht. Remote arbeiten ist auch kein Problem, um alles besser unter einen Hut zu bringen.
Karriere/Weiterbildung
War bisher aufgrund der kleinen Firmengröße was Weiterbildung angeht noch nicht viel möglich, dafür lernen wir unheimlich viel im Job und bekommen Einblicke in viele unterschiedliche Industrien und Felder.
Gehalt/Benefits
Als noch nicht sehr großes Startup sind teils (noch) nicht die Gehälter der großen Corporates drin, es entwickelt sich aber.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Wo möglich wird Bahn genommen statt Auto oder Flugzeug oder es wird auf Videoschalte statt Geschäftsreise zurückgeriffen. Um die MA zu schützen und zur Pandemie-Eindämmung beizutragen waren wir schon seit Frühjahr 2020 im Homeoffice.
Kollegenzusammenhalt
Man hilft sich gegenseitig!
Umgang mit älteren Kollegen
An dieser einen Stelle könnte die Diversität einen Ticken besser werden, bisher gibt es noch keine MA > 50, das liegt aber teils statistisch am eher kleinen Team und andererseits an dem sehr innovativen Feld, wofür meist eher jüngere Leute die nötige Fachkenntnis mitbringen.
Arbeitsbedingungen
Kein Micro-Management :-)
Kommunikation
Kappt auch im Home-Office super, das war auch während der Pandemie wichtig für den Zusammenhalt.
Gleichberechtigung
Zotenfreie Zone! Mütter und Väter, die sich um den Nachwuchs kümmern gehören ganz natürlich dazu.
Interessante Aufgaben
Sehr spannendes Produkt und Einblick in sehr viele unterschiedliche Felder, ich lerne ständig Neues - und das macht mir Spaß :-)
Arbeitsatmosphäre
Vorgesetztenverhalten
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Keine Angst vor Mutterschaft
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung in Berlin gearbeitet.
Karriere/Weiterbildung
Viele haben vor dem Moment Angst, bei dem sie ihrem Chef sagen, dass sie ein Kind erwarten. Das ist hier nicht der Fall. Auch gibt es die Möglichkeit des Home office für die Elternzeit sofern man das möchte. Beides trägt dazu bei unbesorgt durch die Schwangerschaft zu kommen. Dafür bin ich sehr dankbar.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Ein hoch-innovatives Tech-Startup mit inhaltlichem Fokus und ohne Hype-Getue
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Marketing / Produktmanagement in Berlin gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Das Team konzentriert sich auf die inhaltliche Arbeit und das gemeinsame Ziel - und nicht darauf, nach außen als hippes Berliner Startup zu erscheinen.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Super Start-Up Feeling
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung in Berlin gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Tolles Team, Zielstrebigkeit, Menschlichkeit, Spaß an der Arbeit
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Great tech, great people, great industry.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf in Berlin gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Personal opinion
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Berlin gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Reviews for trinckle 3D GmbH
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf in Berlin gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Professionelles Team mit klarer Mission und Zielstrebigkeit
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf in Berlin gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 10 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeiter:innen wird trinckle 3D durchschnittlich mit 4,5 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche IT (4 Punkte).
- Ausgehend von 10 Bewertungen gefallen die Faktoren Arbeitsatmosphäre, Kollegenzusammenhalt und Gleichberechtigung den Mitarbeiter:innen am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeiter:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 10 Bewertungen sind Mitarbeiter:innen der Meinung, dass sich trinckle 3D als Arbeitgeber vor allem im Bereich Gehalt/Benefits noch verbessern kann.