Möglichkeit zum Home-Office und zur Teilzeit-Beschäftigung
Gut am Arbeitgeber finde ich
Entspannter Umgang.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Ich würde hier nicht als schlecht schreiben, sondern einige zu verbessern: Webseite, Büro-Ausstattung und die Kommunikation.
Verbesserungsvorschläge
Mehr auf die Mitarbeiter*in einbeziehen, bessere Kommunikation, effizientere Meetingsdauer.
Arbeitsatmosphäre
Ich fühle mich nicht bedruckt, wenn die Arbeitszeit kommt. D.h. ich geniesse meine Arbeit.
Image
Hier spricht man v.a. durch die Webpage des Unternehmens. Sollte auf jedenfalls verbessert werden.
Work-Life-Balance
Wie im Titel bereits erwähnt, durch die Möglichkeit zum Home-Office und zur Teilzeit-Beschäftigung hat man volles Work-Life-Gleichgewicht.
Karriere/Weiterbildung
Die Möglichkeit zur Weiterbildung sollte gewährleistet werden.
Gehalt/Benefits
Als Berufseinsteiger bin bisher mit meinem Gehalt zufrieden. Zu Beginn der Corona-Pandemie erhält man auch einen Zuschuss für die Home-Office-Ausstattung.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Digitalisierung im Unternehmen entspricht Umweltbewusstsein.
Kollegenzusammenhalt
Man bekommt immer kollegiale Unterstützung.
Umgang mit älteren Kollegen
Genauso gut wie der Umgang mit jüngeren Kollegen.
Vorgesetztenverhalten
Bisher ein entspannter und nicht-cholerischer Umgang.
Arbeitsbedingungen
Sehr flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit für das Home-Office gefällt mir sehr.
Kommunikation
Manchmal sind die Aufträge nicht vollständig und nur in kurzer Zeit kommuniziert worden. Sie könnte bestimmt verbessert werden.
Gleichberechtigung
Ich fühle mich bisher als nicht-Muttersprachler nicht diskriminiert.
Interessante Aufgaben
Ich finde meine Aufgabenbereiche sehr interessant. Man dachte am Anfang, dass die Aufgaben immer das gleiche sein werden, aber im Laufe der Zeit sie sind zahlreicher und wechselhafter.