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2 Bewertungen von Bewerbern

kununu Score: 2,4
Score-Details

2 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,4 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt

Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.

Vorstellungsgespräch

1,0
Bewerber/inHat sich 2013 als Vertriebsaußendienstmitarbeiter beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.

Verbesserungsvorschläge

Also kurz vor Ende des Gesprächs sind die beiden Gesprächspartner aufgestanden um sich zu beraten, dies empfand ich als respektlos und unangebracht, habe ich so noch niemals zuvor erlebt. Hatte immer das Gefühl man sucht eigentlich jemand schlechter qualifiziertes mit entsprechend geringeren Gehaltsvorstellungen. Wenn es direkt eine Zusage gegeben hätte ok....aber so einfach raus....unprofessionell. Zeitplan der erneuten Kontaktaufnahmen und Versprechungen bzw. eigens gesetzte fristen wurden nicht eingehalten. Keine Absage keine Zusage keine Nachricht wie vereinbart, einfach nur schlecht.

Bewerbungsfragen

  • belanglose Fragen zu vorherigen Tätigkeiten, kein wirkliches Interesse an meiner Person
  • Belanglose Frage zu Beginn, keine folge Fragen, unprofessionell und völlig unvorbereitet. Gesprächsteilnehmer kamen zu spät obwohl man selbst eine Anreise von 250 KM hatte und 3 Stunden im Auto saß.
  • Das ganze Gespräch war unprofessionel und unsympatisch! würde niemals bei dieser Firma anfangen!!!

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Gut: 3.7 von 5 Sternen

3,7
Absage
Bewerber/inHat sich 2012 bei diesem Unternehmen beworben und eine Absage erhalten.

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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