Ihr Unternehmen?
Basierend auf Daten aus 12 Bewertungen schätzen Mitarbeiter:innen bei Truventuro die Unternehmenskultur als modern ein, was weitgehend mit dem Branchendurchschnitt übereinstimmt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 4,1 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 45 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
12 User:innen haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
Strategische RichtungModern
Strategische RichtungModern
FührungModern
Umgang miteinanderModern
Umgang miteinanderModern
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Sehr offen. Sogar die Chefs sind per Du und haben immer ein offenes Ohr.
Die Arbeitszeiten waren flexibel und es wurde wirklich Rücksicht auf einen genommen. Nach der Arbeit Sport zu treiben oder an einem Freitag mal etwas früher zu gehen, war überhaupt kein Problem. Insgesamt geht’s eigentlich nicht besser.
Die Vorgesetzten begegnen einem auf Augenhöhe und mit Vertrauen. Ich habe selten Chefs erlebt, mit denen man so offen reden kann.
Die Aufgaben waren insgesamt echt abwechslungsreich und interessant. Obwohl die Partner sehr beschäftigt sind, merkt man, dass es ihnen trotzdem wichtig ist, dass man etwas dazulernt. Natürlich war mal etwas dabei, das nicht ganz so spannend war, aber das gehört einfach dazu und ist völlig normal im Rahmen eines Praktikums.
Völlig unbeschwert