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Jetzt Profil vervollständigenBasierend auf Daten aus 5 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei TS-Aluminium-Profilsysteme die Unternehmenskultur als modern ein, während der Branchendurchschnitt zwischen traditionell und modern liegt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,3 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 13 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
Einsatz wertschätzen oder Mit zu viel Informationen verwirren? Die Kultur dieses Unternehmens wurde leider noch nicht oft genug bewertet, um die meist gewählten Faktoren bestimmen zu können. Bewerte die Unternehmenskultur, indem du die passenden Faktoren auswählst.
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Von Geschäftführung über Abteilungsleiter bis hin zum Mitarbeiter ist man per Du und auf einer Augenhöhe.
Jeder hilft jeden und wenn man nicht introvertiert ist, dann kommt man mit allen zu recht.
Die freien Tage wie Überstunden und Urlaub sind gut planbar und auch kurzfristig zu bekommen.
Wie schon in der Kommunikation beschrieben, merkt man die einzelnen Stufen im Unternehmen wenig. Hier ist man auf Augenhöhe und die Vorgesetzen haben immer Zeit für einen.
Mein Aufgabenbereich ist so vielfältig, das ich täglich wechselnde Arbeit habe und mir so nie der Spaß vergeht.
Die Atmosphäre ist sauber, modern und strukturiert.