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Vorstellungsgespräche

1 Bewertung von Bewerbern

Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt

Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.

Augenhöhe im besten Sinne: wertschätzender und transparenter Prozess, offene und ehrliche Verhandlung

4,9
Zusage
Bewerber/inHat sich 2019 als Initiativ beworben und eine Zusage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Denkbar wäre noch die Vorstellung einer Unternehmenspräsentation, der Organisation und kurzer Geschichte des Unternehmens gewesen.

Bewerbungsfragen

  • Was war Ihr Auslöser für den Wechsel?
  • Was schätzen Sie an Ihrer heutigen Firma und Ihrem Vorgesetzten?

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Guten Tag,
Ihre Meinung betrifft ein anderes Unternehmen als unseres.
Ich danke Ihnen,
Das Technology and Strategy

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