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TU 
Berlin 
(Technische 
Universität 
Berlin)
Bewertung

Wissenschaftliche Arbeit mit positiven und negativen Aspekten

4,1
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei TU Berlin (Technische Universität Berlin) in Berlin gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

- an der TU meist sehr gut informiert
- studierendenfreundliche Politik
- an Fak Vll flache Hierarchien

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Die Dinge, die ich oben verbessern würde

Verbesserungsvorschläge

- TU sollte flexible ortsunabhängige Arbeit einführen (auch Arbeit im Ausland möglich etc)
- bessere Netzversorgung
- nutzer*innenfreundlichere Plattformen für Studis und Mitarbeitende ( Fusion verschiedener System zur Noteneintragung, Notenveröffentlichung etc)
- einfachere Beantragung von Erstattung (Reisekosten o.ä.)

Arbeitsatmosphäre

Ja. Keine Ungleichbehandlung weder am Fachgebiet noch darüber hinaus

Kommunikation

Am Fachgebiet schwierig. An der Uni in generell in Ordnung

Kollegenzusammenhalt

Sehr nette Kolleg*innen

Work-Life-Balance

Meist schon, durch die Arbeit als wissenschaftliche mit wird teilweise jedoch auch verlangt, dass man teilweise Überstunden machen muss bzw ansonsten seine PhD nicht in der vorgesehenen Zeit schaffen kann

Vorgesetztenverhalten

Direkte Vorgesetzte ist teilweise sehr impulsiv in den Entscheidungen. Man begegnet sich aber generell auf Augenhöhe.
Gegen TU nichts einzuwenden

Interessante Aufgaben

Themengebiet war sehr klar festgelegt man hatte nicht das sehr viele Entscheidungsmöglichkeiten, generell abeg spannendes Thema

Arbeitsbedingungen

Räumliche Arbeitsbedingungen sehr gut. Aber an TU generell häufig schlechtes Netz, Ausfälle etc..
Komplizierte und teils veraltete Systeme/ IT Strukturen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

TU ja, FG nein

Gehalt/Sozialleistungen

Öffentlicher Tarif


Gleichberechtigung

Umgang mit älteren Kollegen

Image

Karriere/Weiterbildung

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