TV1 

GmbH

Bewertungen

Arbeitsatmosphäre

Es herrscht ein überdurchschnittliches Level von psychologischer Sicherheit, d.h. jeder darf Lob und Kritik ohne Angst vor negativen Konsequenzen äußern. Feedback Gespräche und One-on-Ones sind unregelmäßig, aber mit einer proaktiven Haltung auf jeden Fall machbar.

Image

Durch den geringen Kundenkontakt, ist die Einschätzung schwierig. Grundsätzlich laufen die Durchführungen von Projekten gut und einwandfrei.

Work-Life-Balance

Urlaubstage für Werkstudent:innen erfüllen den vorgegeben Rahmen. Besonders bei TV1 sind die flexiblen Arbeitszeiten und Möglichkeiten für Home-Office, welche sehr weit sind und immer ermöglicht werden.

Karriere/Weiterbildung

Ist für Werkstudent:innen kein priorisiertes Thema.

Gehalt/Benefits

Sehr faire Vergütung für Werkstudent:innen, die vergleichbar ist wie die von den Big4 (KPMG, PwC, EY, Deloitte) und höher als bei Startups sind.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Verbesserungspotenziale gibt es in der Kommunikation und der Stärkung des Bewusstseins der Mitarbeiter:innen, aber als Livestreaming Anbieter ist der ökologische Fußabdruck bereits relativ gering. Es werden keine verschwenderischen Tätigkeiten wie häufige Inlandsflüge durchgeführt wie das bei etlichen anderen Unternehmen der Fall ist.

Kollegenzusammenhalt

Unter Werkstudent:innen kennt man sich und es wird von der Geschäftsführung einiges getan, um den Zusammenhalt zu stärken. Man kann immer offen über geschäftliche als auch private Themen quatschen. Ich wurde auch nie zu Aufgaben gedrängt/gezwungen. Teamevents mit Festangestellten gibt es auch, aber sind nicht immer regelmäßig. Durch Covid arbeiten sehr viele Kolleg:innen zudem fast durchgängig zuhause, was manchmal den Austausch etwas erschwert.

Umgang mit älteren Kollegen

Als Werkstudent:in schwer einzuschätzen, aber die Geschäftsführung lässt keine Diskriminierung erkennen in diesem Bereich.

Vorgesetztenverhalten

Es wird auf eine konstruktive Lobkultur geachtet. An manchen Stellen ist etwas mehr Transparenz in der Entscheidungsfindung und Argumentation von Entscheidungsträgern erwünscht.

Arbeitsbedingungen

Schönes und modernes Büro in Unterföhring, große Küche. Laptops werden zur Verfügung gestellt und erfüllen den Ansprüchen für die Arbeitstätigkeiten im vollen Umfang

Kommunikation

Wöchentliche Meeting mit allen Kolleg:innen werden gehalten, jedoch gibt es keinen Meeting-Zwang. Ein Verbesserungsvorschlag ist es, dass die Geschäftsführung noch transparenter bei der strategischen Ausrichtung mit allen Mitarbeiter:innen umgeht und von neuen Produktentwicklungen mehr berichtet.

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

Als Werkstudent:in hatte ich Einblicke in diverse Themenfelder und mir wurde auch immer ein Maß an Verantwortung übertragen. Das motiviert und gepaart mit spannenden Aufgaben führt dies zu Ergebnissen, die Impact haben.

Arbeitsatmosphäre

Da man derzeit leider oft im Homeoffice ist, geht natürlich viel Atmosphäre verloren. Durch die wöchentlichen Meetings und den freundschaftlichen Umgang miteinander wird das aber ausgeglichen.

Image

Da die TV1 für renommierte Kunden ihre Dienstleistungen anbietet, ist das Imagine in der Branche sehr gut.

Work-Life-Balance

Der Natur der Sache ist es geschuldet, dass in einem so dezentralisierten Geschäftsfeld, vor allem gerade, einfach viel zu tun ist. Braucht man allerdings eine Auszeit oder Urlaub, gab es bislang nie Probleme.

Karriere/Weiterbildung

Ich persönlich hatte trotz meines Studentenstatus viele Weiterbildungsmöglichkeiten. Webinare, Einblicke in andere Geschäftsbereiche oder auch Lehrgänge zu Informationssicherheit.

Gehalt/Benefits

Das Gehalt kommt immer pünktlich, Überstunden werden problemlos ausgezahlt und auch Gespräche über Gehalt und Vertragliches sind immer reibungslos abgelaufen.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Aus persönlicher Erfahrung weiß ich, dass z.B. bei der Auswahl des Stromanbieters besonderer Wert auf das Nutzen von ausschließlich erneuerbaren Energien gelegt wurde.

Kollegenzusammenhalt

Auch bedingt durch die Distanz ist es schwierig die Kollegen besser kennenzulernen - allerdings sorgt die TV1 trotz der wenigen Gelegenheiten die sich bieten dafür, dass man sich zumidnest ab und zu vis a vis sehen kann.

Umgang mit älteren Kollegen

Da ich recht jung bin, kann ich dazu wenig sagen, habe aber nie schlechten Umgang mit irgendjemandem mitbekommen.

Vorgesetztenverhalten

Die Vorgesetzten nehmen sich trotz der vielen Arbeit die ansteht immer persönlich Zeit, wenn es etwas zu besprechen gibt - das schätze ich sehr.

Arbeitsbedingungen

Die Arbeitsbedingungen sind für jedermann schwierig - Das ist aber nicht der TV1, sondern der Gesamtsituation zuzuschreiben.

Kommunikation

Die jeweiligen Ansprechpartner sind (fast) immer reeichbar, nehmen sich Zeit.

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

Wenn man das Thema Streaming interessant findet und auch gerne tiefere Einblicke in die Funktionsweisen der Materie hat, wird einem hier nicht langweilig.