Ihr Unternehmen?
Basierend auf Daten aus 2 Bewertungen schätzen Mitarbeiter:innen bei TVS Schutz & Service die Unternehmenskultur als modern ein, während der Branchendurchschnitt leicht in Richtung modern geht. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,1 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 3 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
2 User:innen haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
FührungModern
Strategische RichtungModern
Umgang miteinanderModern
Umgang miteinanderModern
Umgang miteinanderModern
Work-Life BalanceModern
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Kommunikation mit Vorgesetzten ist schwierig, da diese kaum erreichbar waren
Jeder hat jeden kontrolliert um besser dazustehen bei den Vorgesetzten, wenn man mal ein Fehler gefunden hat
Ständiges einspringen mit einer Selbstverständlichkeit. Nicht mal gefragt werden, ob man kann.
Freundlich, und bestimmend familiärer Umgang wenn es mal zu dem Kontakt kam
Von Objektschutz bis Veranstaltungen usw war der Aufgabenbereich schon interessant und abwechslungsreich
Für einen kürzeren Zeitraum. Mach diese Arbeit Spaß, aber langfristig gesehen, nein