22 von 54 Bewertungen von Mitarbeiter:innen(gefiltert)kununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
22 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,3 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Ihr Unternehmen?
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22 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,3 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Tolle und entspannte Arbeitsatmosphäre im Herzen von Berlin.
Teilnahme an Fachkonferenzen, etc.
Der Zusammenhalt unter den Kollegen ist top. Man wird als Neuling sofort herzlich aufgenommen.
Regelmäßige Feedbackgespräche, konstruktive Kritik, offene Kommunikation.
Interessante und vielfältige Aufgaben, viel Freiraum zur Eigeninitiative, d.h. es ist wird sogar gewünscht eigene Ideen einzubringen und auch umzusetzen!
Top Lage - gute Verkehrsanbindung, Junges Team - für junge oder jungebliebene Leute die "nicht karrierefokusiert" sind. Kollegen knüpfen schnell soziale Kontakte untereinander. Nette Chefs, die sich aber auch leicht von Mitarbeitern beeinflussen lassen (das wirkt unsicher)
Leider keine Mitarbeiterbindung, Praktikanten welche nicht übernommen werden um Festgehalt zu sparen (hier zahlen die Steuerzahler die Lebenshaltungskosten der Praktikanten und das Unternehmen spart. Kein gutes Vorbild)
Weiterbildung- und Aufstiegsschancen anbieten, Wert legen auf Mitarbeiterbindung. Geschäftsleitung: weniger durch Mitarbeiter beeinflussen lassen, Pro-Initaitive ergreifen und die Verantwortung als "Chef" übernehmen.
Top
Bewerbermangel.
Trotz 40 Stunden-Woche im Arbeitsvertrag arbeiten manche nur 35 Stunden und andere 45 Stunden. Einen Ausgleich gibt es für überstunden keinen, also besser gerade so viel arbeiten wie noetig, denn es zahlt sich nicht aus :)
Kein soziales Engagement der Firma. Traurig, denn die Firma macht Umsatz.
Welche Karriere und welche Weiterbildung?
Junges Team - Durchschnittsalter 25 Jahre
Es gibt kaum ältere Kollegen und viele "Neulinge" (typisches Start-Up)
Nette Chefs, haben immer ein Ohr offen, doch lassen sich leider auch bevormunden bzw. haben kein Durchsetzungsvermögen. 2 Punkte Abzug.
Na ja, wer am lautesten seine Meinung/Idee verbreitet gewinnt halt :)
Gehalt okay. Die jeweiligen Mitarbeiter erhalten verantwortungsvolle Positionsnamen (Jobtitel), welcher der wirklichen Verantwortung aber nicht gerecht wird (geringe Verantwortung). Deshalb die entsprechende "kleinere" Entlohnung (Gehalt nicht sehr hoch) . Hilfreich wenn sich Ex-Mitarbeiter auf andere Stelle ben. Achtung, kein Weihnachts- oder Urlaubsgeld, keine Bezahlung von Ueberstunden, kein Fahrtkostenzuschuss.
Geschlecht oder Herkunft spielen keine Rolle. Achtung, es wird aber gerne in Schubladen gedacht.
Arbeit gut, aber schlecht falls Herausforderung gesucht wird.
Viel zusammenarbeit
Sehr nett und freundlich
vielfältiger, eigenverantwortlicher Aufgabenbereich. Offene Kommunikation mit Management und Team. Lockere und zugleich professionelle Arbeitsatmosphäre. Direktes Feedback sowie die Möglichkeit, selbst Feedback zu geben. Gute Entwicklungschancen und die Möglichkeit, eigenen Input einzubringen.
Sehr angenehme Arbeitsatmosphäre und inspirierender Umgebung.
Für mich gibt es keine seriösere Freelancer-Plattform als twago, und das scheint sich auch so langsam rumzusprechen.
Sehr gute Arbeitseinstellung für ein StartUp: es muss nicht krampfhaft bis in die späten Abendstunden Zeit abgesessen werden. Dem Mitarbeiter wird vertraut, dass er selbst einschätzen kann, wann die Arbeit für den Tag getan ist.
Wer sich entwickeln möchte, der wird gefördert.
gute Atmosphäre im Team
direkte und offene Kommunikation, jederzeit ansprechbar
Offene, große helle Räume mit wunderschönem Ausblick.
Direkte, klare Kommunikation, Möglichkeit für Feedback und Kritik stets vorhanden.
interessant und vielfältig. Neben den Routinetätigkeiten viele kleine Projekte und Aufgaben, die die Stelle interessant gestalten.
Diversity,,,,,,,,,,,wir lösen die Probleme der Freelancer
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angenehm un sehr kollegial
ausgewogen
für die Branche sehr gut
sehr gut
konstruktives und schnelles arbeiten auf allen Entscheidungsebenen
schöne Räume mit einem Blick über die Stadt
es geht immer um das heute und morgen ...spannend und herausfordernd
Firma setzt sich am Markt langsam durch
Im Sales musst Du du die Verluste der Kündigungen auffangen. Die Plattform hat zu wenig gute Projekte und schafft es auch nicht ausreichend Projekte zu vermitteln. Dadurch hast du kaum Zeit im Sales da richtig reinzufinden ( wenig Zeit ) der Druck auf den Mitarbeiter ist so sehr stark. Schade
fällt mir so nix ein
wird oft gestört durch Ausfall der Technik
ich denke gut....feedback der Kunden war insgesamt gut
nicht erkennbar
Mittelmaß
man hilft und respektiert sich untereinander
kein Unterschied zu jungen Kollegen,,,,Leistung zählt
Hab in den 4 Wochen wo ich da war, das erste Mal in meinen 3 Jahren Sales eine richtige Führung bekommen
die Räume sind top ...1 A
Der HoS ist immer an dir dran. Reagiert promt auf Veränderungen und Anforderungen
zu monoton
ohne druck, aber leistungsorientiertes arbeiten
1 A
best
karriere ja, weiterbildung .....?
1 A
super
international, aber sehr kollegial
ohne negative berichte
korrekt und jederzeit auf die individuellen Bedürfnisse an Herausforderungen ansprechbar. Immer lösungsorientiert.
1A
kann man immer verbessern
keine anmerkungen
zeitnah und herausfordernd
Tolles Produkt, Tolles Team
top
ja
1 A
fair und transparent
absolut
täglich
fair
Schicke Büroräume, zentral gelegen, Mitarbeiterevents
Tägliche Psychospielchen - wer kommt da gern zur Arbeit?
Lernfaktor hoch - aber zu welchem Preis?
Work Life Balance ok - aber wie fühlt man sich nach der Arbeit?
Team cool und eigentlich mangelt es an nichts.
Nachdem ich bei twago meine Zeit verschwendet habe, würde ich es keinem meiner guten Freunde weiterempfehlen . Gebrochen bin ich rausgegangen und ich hoffe nie wieder solche Erfahrungen machen zu müssen.
Geregelte Arbeitszeiten, keine Überstunden. Urlaub... naja.
Der Kollegenzusammenhalt war trotz allem gut - ein Team, das sich gegenseitig ermutigt, auch wenn's hart auf hart kommt.
Ist nichts zu zusagen, gibt nämlich außer dem Vorgesetzten keine.
Ganz kurz: Psychoterror der übelsten Sorte.
Zu den Räumlichkeiten kann man nix sagen. Schicke Büroräume in einem Loft am Hackeschen Markt.
So gut wie nicht vorhanden.
Telesales nach Call Center Manier
Das beste Start Up zur Zeit ( sagt alles )
überlege ........????
bessere Stühle
besser gehts Kaum
Gute Balance
das muss sich entwickeln, dauert eben bei einem start up
aber wer was kann, dem sind alle türen offen
Internationales Team mit tollem Zusammenhalt
Bin seit Anfang an dabei und kenne keinen Besseren für diese Aufgabe.
ist eben ein junges Team und ein junges Unternehmen, da reden viele und oft gehts auch mal vorbei........
immer spannende neue Tagesaufgaben
So verdient kununu Geld.