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TWK-ELEKTRONIK 
GmbH.
Unternehmenskultur

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Kulturkompass - traditionell oder modern?

Basierend auf Daten aus 5 Bewertungen schätzen Mitarbeiter:innen bei TWK-ELEKTRONIK die Unternehmenskultur als modern ein, während der Branchendurchschnitt leicht in Richtung modern tendiert. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 4,1 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 11 Bewertungen.

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
TWK-ELEKTRONIK
Branchendurchschnitt: Forschung/Entwicklung

Wie ist die Kultur bei deinem Arbeitgeber?

Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.

Work-Life Balance
JobFür mich
Umgang miteinander
Resultate erzielenZusammenarbeiten
Führung
Richtung vorgebenMitarbeiter beteiligen
Strategische Richtung
Stabilität sichernVeränderungen antreiben
TWK-ELEKTRONIK
Branchendurchschnitt: Forschung/Entwicklung

Kommentare zur Unternehmenskultur aus unseren Bewertungen

Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.

5,0
Work-Life-BalanceWerkstudent/in

Besonders bei Werkstudenten wird darauf geachtet, dass das Studium nicht zu kurz kommt

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5,0
KollegenzusammenhaltWerkstudent/in

Ist Abteilungsübergreifend sehr gut

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5,0
Interessante AufgabenWerkstudent/in

Die Aufgaben sind zudem sehr abwechslungsreich

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3,0
KommunikationAngestellte/r oder Arbeiter/in

Die Kommunikation ist grundsätzlich gut und schnell, an manchen Stellen könnte jedoch noch klarer kommuniziert werden, damit es nicht zu Unverständlichkeiten kommt.

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5,0
KollegenzusammenhaltAngestellte/r oder Arbeiter/in

Der Kollegenzusammenhalt ist abteilungsübergreifend sehr gut und es wird ein respektvoller Umgang gepflegt.

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5,0
VorgesetztenverhaltenAngestellte/r oder Arbeiter/in

Es besteht Offenheit für konstruktive Kritik, man bekommt gute Einblicke in unterschiedliche Aufgaben und persönliche Wünsche werden gehört und wenn möglich umgesetzt.

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