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Mainz
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2 Bewertungen von Mitarbeiter:innen

kununu Score: 4,7Weiterempfehlung: 100%
Score-Details

2 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,7 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

Bisher gut, alles gut – soweit im ö.D. eben möglich.

4,5
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung in Mainz gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Gut mit allen Verkehrsmitteln erreichbar, junges Team und zeitlich flexible Arbeitseinteilung möglich

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Eher niedriges Gehalt, keine Sonderleistungen für Beschäftigte, wenig HO

Arbeitsatmosphäre

Entspannt, kollegial, angenehm

Work-Life-Balance

Faire Arbeitszeiten, Gleitzeit möglich, mehr mobiles Arbeiten wünschenswert

Karriere/Weiterbildung

Wird gefördert, Fortbildungen ohne Widerrede genehmigt

Gehalt/Benefits

Tarifvertrag, daher sicher und akzeptabel, aber keine Inflationsanpassung, keine sonstigen Vorteile, alles muss selbst bezahlt werden

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Öffentlicher Dienst eben – zur Sicherheit lieber ausdrucken


Image

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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PhD student.

4,8
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Mainz gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Basierend auf 2 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeiter:innen wird Uni Mainz durchschnittlich mit 4,7 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche Sonstige Branchen (3,5 Punkte). 100% der Bewertenden würden Uni Mainz als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Ausgehend von 2 Bewertungen gefallen die Faktoren Karriere/Weiterbildung, Arbeitsatmosphäre und Kommunikation den Mitarbeiter:innen am besten an dem Unternehmen.
  • Neben positivem Feedback haben Mitarbeiter:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 2 Bewertungen sind Mitarbeiter:innen der Meinung, dass sich Uni Mainz als Arbeitgeber vor allem im Bereich Umgang mit älteren Kollegen noch verbessern kann.