Ihr Unternehmen?
kununu Prüfprozess
11 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,5 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Sehr verständnisvoller Chef und die Möglichkeit, Kurse zu besuchen und an Konferenzen teilzunehmen.
Sie beheben Probleme nicht an der Wurzel, selbst wenn sie sie erkannt haben, und lassen sie manchmal eine Zeit lang bestehen.
Konfliktmanagement verbessern
Benefits, Gehalt, Büro
Micromanagement vom Inhaber- falsche Prioritäten für die Vision.
Inhaber sollte keine Tätigkeiten mehr im Unternehmen tätigen!
Spannender Arbeitsalltag, schnelle Lernkurven durch Dynamik im Unternehmen sowie in der Branche.
Toller Teamzusammenhalt, Diversität wird gelebt und erweitert den persönlichen Horizont.
Hunde werden nicht nur geduldet - Haustierfreundlichkeit wird gelebt, die Herzlichkeit gegenüber euren Vierbeinern ist Teil der Unternehmenskultur.
Harmonisches Arbeitsklima
Home Office / Arbeit in Remote erlauben Flexibilität und geben das Gefühl von Selbstbestimmung über den Berufsalltag.
Auch wenn das Arbeitsvolumen zum Teil hoch ist, kommt die individuelle Entfaltung nicht zu kurz. Persönliche Stärken werden gesehen und gefördert!
Hohes Umwelt und Sozialbewusstsein! Initiative kommt von Management-Ebene, die sich selbst aktiv einbringen und das Team begeistern. Es gibt regelmäßige Aktionen für soziale Einrichtungen, bei denen nicht nur Geld gespendet wird, sondern eigene Initiativen auf die Beine gestellt werden. Ein Beispiel ist das jährliche Weihnachtskochen für soziale Einrichtungen! Gleichzeitig hat UNIBERG immer ein offenes Ohr für Ideen & Initiativen von Mitarbeitern z.B. neuer Sandkasten für Kindergarten, Fußballtrikot-Sponsoring, ...
Toller Teamgeist! Im Vordergrund steht das gemeinsame Erreichen von Zielen - ein offener Austausch, gegenseitiger Respekt und Spaß an Teamarbeit, machen den Arbeitsplatz zu einem sozialen Gefüge, in dem man sich wohlfühlt.
Offene und ehrliche Kommunikation in alle Richtungen. Teilweise fehlt es aufgrund des schnellen Wachstums der Firma noch an ausgereiften Kommunikationsprozessen, um alle internen Stakeholder abzuholen und so Missverständnissen durch fehlende Informationen vorzubeugen. Diese sind jedoch dabei sich zu bilden, aktive Mitgestaltung ist gewünscht!
Durch die innovative Branche & das schnelle Wachstum von UNIBERG, ist jeder Tag ein neues Abenteuer!
respectful treatment of employees
Es wird viel auf nachhaltige Entwicklung gesetzt.
Papierloses Office möglich
Home-Office problemlos möglich
Nachhaltige Büroausstattung
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Eventuell Kommunikation etwas verbessern und realistische Ziele setzen.
Flexibilität und Home Office
Ich würde mich über ein größeres Schulungsangebot bei Nicht-Fachthemen freuen
entspannte, lockere "du"-Kultur
Kann ich noch nicht beurteilen
coole CSR Projekte, bei denen man mitmachen kann
es wird sehr auf Balance geachtet
Spannende Industrie, man kann das Wachstum mitgestalten. Work life balance wird wirklich gelebt.
Mikromanagement sollte abgelegt werden. Interne Prozesse an aktuelles Wachstum anpassen.
Durch die internationale Zusammensetzung des AG ist eine motivierte Arbeitsatmosphäre vorhanden. Viele Ingenieure sind aber auf zu vielen Projekten drauf.
Die meisten Mitarbeiter sind zufrieden
Meiner Meinung nach eines der wenige. Unternehmen dienlich kenne wo es kein buzzword ist
Sehr gute und faire Bezahlung
Absolut gegeben
Herrscht leider viel Mikromanagement, doch ist erkannt und wird daran gearbeitet
Es steht alles zur Verfügung und wird aus den wulstend Stand gebracht
Es gibt viele Meetings, aber es wird selten etwas beschlossen zum Umsetzen bzw. Followup
Incredible team, Fascinating projects involving advance technologies, Marvelous place to grow as an individual, Flexible working hours, Employee discounts.
Simply great.
Uniberg provide a great work life balance.
Amazing team, helpful teammates.
With the help of Agile scrum technique things are managed preety well.
The Weekly newsletter is a great way of communication.
You are always engaged with the cutting-edge technology.
That the employees are treated with respect and everyone's voice matters.
Each person counts :) the nice thing at UNIBERG is that management is working together with teams and not just blindly giving orders.
Could not get much better. Flexible working hours and the possibility to work from home when needed.
We help each other and support one and other.
Transparent, Agile and easy.
starke Ausrichtung auf alleiniges Handeln
./.
mehr Kontakt untereinander
Tolle Büros und teilweise coole locations
Bestens
HOhes Interesse mit der Umwelt bewusst umzugehen
Mittlerweile top. Es war eine Zeit lang von ein paar Mitarbeiter ziemlich schlecht geredet worden
Flache Hierachie
sehr frei und ohne Druck
>Könnte etwas besser sein
Das Gehalt ist sehr gut und es gibt Zuschuss für betriebliche Altersversorgung
kenne keine Unterscheidung
Super spannende Projekte bei und oder mit tollen Kunden
So verdient kununu Geld.