Ihr Unternehmen?
kununu Prüfprozess
11 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,1 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Gute Gelegenheit, die wahren Abläufe zu erlernen und tiefere Einblicke in das Musikgeschäft zu gewinnen. Man lernt nicht nur, wie in der Musikbranche arbeitet, sondern wie in der Musik Geschäfte macht!! Besonders empfehlenswert für diejenigen mit einer unternehmerischen Mentalität!
Immer freundliche Atmosphäre. Das Unternehmen fördert die Mentalität von initiativem Teamwork, um ein Projekt zum Leben zu erwecken.
Flexible Arbeitszeiten. Das Homeoffice zusammen mit einer gut organisierten Online-Arbeitsumgebung bietet die Balance, die man zwischen Arbeit und persönlichem Leben benötigt.
Nette Kollegen. Immer bereit zu helfen.
Immer hilfsbereit und professionell.
Gut dokumentierte Arbeitsverfahren und Projektumrisse zusammen mit stets erreichbaren Kollegen und Vorgesetzten für jede Frage oder Anregung.
Verschiedene Projekte: Musikproduktion, Synchronisationsprojekte, pädagogische Sitzungen, Projekte für Kinder fern der Heimat.
geduldig, erklärt Dinge gut, viel Erfahrung in der Musikindustrie, hilfsbereit(Unterstützt ohne zu zögern mit Equipment/Programmen, falls nötig)
Die Kommunikation zwischen Arbeitgeber und Praktikanten wäre verbesserungsfähig
Alles war online auf Discord. Entspannt
Das Projekt A Place To Grow unterstützt benachteiligte Kinder mithilfe von Musik
Homeoffice, Flexible Arbeitszeiten
manchmal etwas wenig
Arbeit mit Premiere Pro sowie mit Ableton kennengelernt. Auch unternehmerisches Wissen sowie einige Denkanstöße für das eigene Leben erlangt.
Homeoffice und viel Vertrauen in Selbstständigkeit
Ein Team was zu 95% nur aus Praktikanten besteht und sich alles selbst beibringen muss bzw. nur über Weitergabe der Projekte läuft, rennt über die Zeit in Planlosigkeit da viele wichtige Informationen verloren gehen und die "Übergaben" mehr Fragen als Antworten liefern - es bräuchte Fachleute in den Bereichen die dauerhaft den Praktikanten zur Verfügung stehen und diesen etwas beibringen.
Mehr für die interne Teamkommunikation sorgen.
Fachleute für die einzelnen Bereiche finden.
Durch Homeoffice und flexible Arbeitszeiten gut geregelt
Unvergütetes Praktikum
Manchmal innerhalb des Teams schwierig gemeinsam zu Ergebnissen zu kommen
Dass er sich die Zeit nimmt um mit uns alle Schritte durchzugehen.
Sein wertvollen wissen weiter gibt.
Super nett und freundliches personal
Alle unterstützen sich gegenseitig .Super.
Alles top geregelt.
Ich habe in meinem Praktikum bei Unicade einen weitreichenden Einblick in verschiedene Bereiche der Musikbranche bekommen. Die Projekte, die teilweise extra für Praktikant*Innen ins Leben gerufen wurden, haben mir sehr viel Spaß gemacht und ich habe viel über das Arbeiten in einem Musikunternehmen gelernt. Die gestellten Aufgaben waren anspruchsvoll und gaben mir gleich das Gefühl, in dem Unternehmen wertgeschätzt zu werden. Wir wurden gleich zu Beginn zum selbstständigen Arbeiten angehalten, was uns eine gewisse Freiheit erlaubte, die Aufgaben auf unsere eigene Art und Weise umzusetzen. Die Arbeitsatmosphäre war sehr angenehm und der Zusammenhalt im Team stark. Durch die diversen Aufgaben in den veschiedensten Bereichen des Musikgeschäfts konnte ich als Neueinsteiger auch leicht herausfinden, welche Bereiche mir für meinen zukünftigen Berufsweg liegen würden. Da das Praktikum aufgrund der Pandemie komplett im Homeoffice stattfand, konnte man bequem von zuhause aus arbeiten und sich zudem die Arbeitszeiten recht flexibel einteilen, was ich sehr gut fand. Zusammenfassend hat mir als Neueinsteiger das Praktikum einen guten Einblick in die Musikbranche ermöglicht und die Projekte ware
Ich habe sehr viele neue Aspekte aus der Musikbranche gelernt. Zudem hatte ich sehr viel Freiheit darin Projekte umzusetzen. Auch die Work-Life Balance hat gepasst. Die Aufgaben waren ebenso sehr vielfältig und interessant. Es hat mir im Ganzen sehr viel Spaß gemacht und ich habe es als Herausforderung angesehen.
Der Arbeitgeber kann vor allem für Neueinsteiger ins Musikgeschäft einen erheblichen Schritt nach vorne bedeuten.
Eine sehr familiäre und nette Arbeitsatmosphäre.
Um eine Karriere in der Musik-Industrie zu starten ein sehr empfehlenswerter Arbeitgeber.
Die Zusammenarbeit mit den Kollegen war stets erfolgreich.
Man konnte viel von der Erfahrung profitieren.
Direkte Kommunikation mit dem CEO war immer an der Tagesordnung.
Sehr interessante Aufgaben und Dienstreisen wir zum Beispiel zur MIDEM nach Cannes oder zu Musik-Messe nach Frankfurt
- Kontakt mit netten Menschen, interessantes Berufsfeld
- Praktikantenpolitik (hauptsächlich unbezahlte Praktikanten)
- Kommunikation
- mangelnde Selbstkritik
- Bezahlung der Praktikanten
- eigene Fehler erkennen
- klare Ziele setzen
man war vielen Stimmungsschwankungen und Launen sowie falschen Aussagen ausgesetzt
fast nur Praktikanten, die alle an einem Strang gezogen haben
viele Unwahrheiten, teilweise Wutausbrüche, Interessen der Praktikanten werden vernachlässigt (Praktikumszeugnis beispielsweise)
geprägt von Widersprüchen, die nachher als "Missverständnisse" oder Fehler der Praktis deklariert wurden
kein Gehalt
Je nach Bildungsstand Freiheiten im eigenen Bereich, leider auch private Dinge des Arbeitgebers
vielfältiger Aufgabenbereich
geringe Wertschätzung für hohen Arbeitseinsatz, schlechte Kommunikation und daraus viele Missverständnisse, keine Arbeitseinweisung, man wird mit der Aufgabe allein gelassen, Versprechungen, die nicht eingehalten wurden
mehr Respekt und Wertschätzung
Eigene Fehler und Unzulänglichkeiten nicht auf andereprojezieren
gerechte Bezahlung und kleine Vergütung für Praktikanten
Bereitstellung der benötigten Arbeitsmaterialien
Klare Entscheidungswege
Verbesserung der Kommunikation: andere ausreden lassen, präzise Angaben und Erklärungen, Einweisung der Mitarbeiter
man blieb auch schonmal für private Angelegenheiten der Vorgesetzten länger
wurde zugesagt, aber nicht eingehalten
hauptsächlich unbezahlte Praktikanten
freundschaftliches Verhältnis zu den meisten Kollegen
geringe Wertschätzung für den Arbeitseinsatz, schlechte Kommunikation
kein eigener Arbeitsplatz, eigener Rechner musste mitgebracht werden
keine klaren Aussagen und Fristen, unklare Entscheidungswege
unter den Kollegen auf gleicher Hierarchie gut
Ein Unternehmen mit familärer Atmosphäre, bei dem man individuell gefördert wird und dadurch sehr viel lernt. Man wird bereits zu Beginn mit verantwortungsvollen Aufgaben gefordert, an denen man wächst! Grade als Student habe ich durch das Praktikum einen umfassenden Einblick in die Musikbranche erhalten.
Zu wenige Mitarbeiterabende außerhalb der Arbeitszeit.
Mitarbeiterevents
So verdient kununu Geld.