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UNICOR 
GmbH
Bewertung

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Weltfirma mit Herz, Stärken und Schwächen

4,1
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Man bemüht sich um die Mitarbeiter und bietet Weiterbildungen, Sportprogramme, Kurse, etc an. Auch Betriebsfeiern werden liebevoll geplant und ausgerichtet.

Verbesserungsvorschläge

Das Verständnis füreinander in Bezug auf die Arbeit unter den Abteilungen könnte mehr gestärkt werden.
Eine elektronische, regelmäßige (jährlich?) Mitarbeiterumfrage fände ich gut.
Die Mitarbeiter könnten vor Bekanntgabe von Aktionen mehr eingebunden werden.

Arbeitsatmosphäre

Nahezu alle Mitarbeiter sind freundlich, aufgeschlossen und hilfsbereit.

Kommunikation

Es wird informiert, teilweise etwas kurzfristig und in manchen Bereichen ist die Kommunikation verbesserungsfähig.

Kollegenzusammenhalt

Es gibt ein gesamtes WIR-Gefühl, welches man auf der Weihnachtsfeier gespürt hat. Meine Abteilungskollegen sind super.

Work-Life-Balance

Aufgrund der Basisarbeitszeit, flexibler Arbeitszeit und Homeofficemöglichkeit kann man sich seine Zeit weitgehend passend einteilen. Es wird in unserer Abteilung darauf geachtet, dass jeder seinen Wunschurlaub nehmen kann.

Vorgesetztenverhalten

Mein Chef hat jederzeit ein offenes Ohr, ist zugänglich bei jeglichen Fragen, ist kompetent und hilfsbereit.

Interessante Aufgaben

In unserer Abteilung gibt es vielfältige, interessante Aufgaben, die wir untereinander situationsbezogen aufteilen.

Gleichberechtigung

Männer und Frauen werden gleich geschätzt

Umgang mit älteren Kollegen

Ältere Kollegen werden geschätzt. Sie sind beliebt und man hat vollsten Respekt.

Arbeitsbedingungen

Wir haben verstellbare Schreibtische und 2 Bildschirme. Auch die passenden Softwareprogramme werden zur Verfügung gestellt.

Gehalt/Sozialleistungen

Wenn möglich, bekommt man Urlaubs- und Weihnachtsgeld, sowie Gehaltserhöhungen. Die Gehälter werden stets pünktlich gezahlt.

Image

Die Firma hat ein gutes Ansehen.

Karriere/Weiterbildung

Mitarbeiter werden durch Weiterbildung gefördert.


Umwelt-/Sozialbewusstsein

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