1 Bewertung von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
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1 Bewertung von Mitarbeiter:innen
Hier möchte man bleiben.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Köthen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Stimmung, Zusammenhalt, Fehlerkultur.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Kommunikation vom Vorstand bis zum Hausmeister dauert lange oder es werden dazwischen Kollegen vergessen.
Arbeitsatmosphäre
offen und lustig - wie es sein soll.
Work-Life-Balance
Einzigartig. Verschiedene Job-Modelle, Homeoffice etc. - alles möglich.
Karriere/Weiterbildung
Es gibt eine interne Academy, wo man sich weiterentwickeln kann. In Operations (Kundenbetreuung und Buchhaltung) gibt es sogar eine eigene Trainingsabteilung.
Gehalt/Benefits
auch relativ - es wird verhandelt und ist abhängig von Vorbildung etc.
Gute Leistungen werden auch wertgeschätzt. Erstmal anfangen, gute Ergebnisse liefern und notfalls nachverhandeln :-)
Umwelt-/Sozialbewusstsein
es gibt viele Nachhaltigkeitsinitiativen die auch vom Unternehmen unterstützt werden.
Kollegenzusammenhalt
sehr kollegiale Atmosphäre mit vielen Teamevents.
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitszeitanpassungen, Abschiedsfeiern für Rentner, Einladung zu Firmenfeiern auch im Ruhestand etc.
Vorgesetztenverhalten
kommt sicher immer auf den jeweiligen Vorgesetzten an, darum ein Stern weniger. Grundsätzlich gibt es unternehmensseitig viele Schulungen für Führungskräfte und es wird sich gekümmert. Manche können es gut umsetzen, manche weniger. Ich bin sehr zufrieden.
Arbeitsbedingungen
durch den Wechsel zwischen Büro und Homeoffice ist für jeden überall die ideale Bedingung geschaffen.
Kommunikation
Manchmal kommen Informationen erst spät bei allen an, da der Buschfunk schon schneller war, aber das ist sicher normal und lässt sich nicht immer vermeiden. Hier ist sicher Verbesserungsbedarf, aber meckern auf hohem Niveau.
Interessante Aufgaben
auch hier "nur" 4 Sterne, da das immer an jedem selber liegt. Es gibt viele interessante Themen, die man auch mit gestalten kann.
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Gleichberechtigung
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