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Universität Witten/Herdeckeals Arbeitgeber

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Universität Witten/Herdecke Erfahrungsberichte

Bewertungsfaktoren

Wohlfühlfaktor

Arbeitsatmosphäre
3,00
Vorgesetztenverhalten
2,85
Kollegenzusammenhalt
3,69
Interessante Aufgaben
3,77
Kommunikation
2,62
Arbeitsbedingungen
3,38
Umwelt- / Sozialbewusstsein
3,69
Work-Life-Balance
3,46

Karrierefaktor

Gleichberechtigung
3,77
Umgang mit älteren Kollegen
3,92
Karriere / Weiterbildung
2,62
Gehalt / Sozialleistungen
2,54
Image
3,77
Benefits

Folgende Benefits werden geboten

flex. Arbeitszeit bei 11 von 13 Bewertern Homeoffice bei 10 von 13 Bewertern Kantine bei 9 von 13 Bewertern keine Essenszulagen Kinderbetreuung bei 4 von 13 Bewertern Betr. Altersvorsorge bei 4 von 13 Bewertern Barrierefreiheit bei 6 von 13 Bewertern Gesundheitsmaßnahmen bei 3 von 13 Bewertern Betriebsarzt bei 11 von 13 Bewertern Coaching bei 1 von 13 Bewertern Parkplatz bei 6 von 13 Bewertern gute Verkehrsanbindung bei 3 von 13 Bewertern Mitarbeiterrabatte bei 1 von 13 Bewertern kein Firmenwagen kein Mitarbeiterhandy Mitarbeiterbeteiligung bei 2 von 13 Bewertern Mitarbeiterevents bei 8 von 13 Bewertern Internetnutzung bei 8 von 13 Bewertern Hunde geduldet bei 3 von 13 Bewertern
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Bewertungen

  • 26.Feb. 2019
  • Mitarbeiter

Arbeitsatmosphäre

Cool unter den Kollegen, die sich am Arbeitsplatz treffen. Diejenigen, die von zu Hause arbeiten, bilden eine eigene Gruppe.

Vorgesetztenverhalten

Es kommt mir noch immer so ein wenig vor, wie in einem Fürstentum, wo man nicht einem Anliegen, sondern einem Chef zu dienen hat.

Kollegenzusammenhalt

Der wird immer immer besser und besser.

Interessante Aufgaben

Ich darf mir meine Aufgaben interessant gestaltet und ab und zu bekomme ich auch mal einen interessanten Auftrag.

Kommunikation

Wir haben mal eine Kommunikationsplattform versucht, aber da wollten dann so viele nicht mitmachen, nun gibt es verschiedenen Kreise, aber nur scheinbar einen gemeinsamen Kreis.

Gleichberechtigung

Es gibt wie immer und überall Menschen die gleich sind und andere die gleicher sind.

Umgang mit älteren Kollegen

Ich wünsche mir, dass jüngere Chefs die Erfahrungen der Älteren Kollegen ernster nehmen und mit einbeziehen.

Karriere / Weiterbildung

Ich kann mich weiter bilden und entwicklen.

Gehalt / Sozialleistungen

Gehalt und Sozialleitungen der Uni sind top!

Arbeitsbedingungen

Man muss sich fast alles alleine einwerben oder selber machen: Study nurse Leistungen, Biometrie, etc. Alles was man sich nicht selber organisiert, muß man alleine leisten, der Arbeitgeber hält ausser psychometrische Beratung und Support wenig bereit. Man übernimmt faktisch fast sämtliche Sponsorleistungen, aber der Chef verbuchte das als die Seinen. Das ist sehr anstrengend.

Umwelt- / Sozialbewusstsein

Die Uni betreibt E-Bike Leasing, das ist super! Die Verkehrsanbindungen an die Universität sind mehr als unangenehm. Ohne eignen Wagen hat man da kaum eine Chance.

Work-Life-Balance

Da man fast alles alleine verantworten und handeln muß, arbeitet man eigentlich fast immer zu viel.

Image

Die Uni hat ein hohes Image, das erzeugt ganz schönen Druck!

Verbesserungsvorschläge

  • Etwas mehr Struktur in die Entwicklung von Projekten, vorab Planung und weniger Chaos Management- das ist zu stressig und somit ungesund.

Pro

Dass es möglich ist, eigenständige Projekte zu entwickeln und zu verwirklichen.

Contra

Dass Lehrstuhlinhaber meinen auf sämtlichen Publikationen ihrer Mitarbeiter mit drauf stehen zu müssen, unabhängig davon ob sie einen essentiellen Beitrag geleistet haben oder nicht.

Arbeitsatmosphäre
4,00
Vorgesetztenverhalten
4,00
Kollegenzusammenhalt
5,00
Interessante Aufgaben
5,00
Kommunikation
4,00
Gleichberechtigung
4,00
Umgang mit älteren Kollegen
4,00
Karriere / Weiterbildung
5,00
Gehalt / Sozialleistungen
5,00
Arbeitsbedingungen
4,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
4,00
Work-Life-Balance
3,00
Image
5,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

flex. Arbeitszeit wird geboten Kantine wird geboten Betr. Altersvorsorge wird geboten Betriebsarzt wird geboten
  • Firma
    Universität Witten/Herdecke
  • Stadt
    Witten
  • Jobstatus
    Aktueller Job
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in
  • Unternehmensbereich
    Forschung / Entwicklung
Du hast Fragen zu Universität Witten/Herdecke? Stell sie hier und erhalte Antworten von Unternehmenskennern!
  • 18.Juli 2018
  • Mitarbeiter

Pro

Kleine Seminare, interaktiver Unterricht an aktuellen Themen, Top Professoren, starke Verbindung zur Praxis

Contra

Es könnte noch mehr Partneruniversitäten für Auslandssemester geben, Netzwerk ausbaufähig

Arbeitsatmosphäre
5,00
Vorgesetztenverhalten
4,00
Kollegenzusammenhalt
5,00
Interessante Aufgaben
5,00
Kommunikation
5,00
Gleichberechtigung
5,00
Umgang mit älteren Kollegen
5,00
Karriere / Weiterbildung
5,00
Gehalt / Sozialleistungen
5,00
Arbeitsbedingungen
5,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
5,00
Work-Life-Balance
5,00
Image
4,00
  • Firma
    Universität Witten/Herdecke
  • Stadt
    Witten
  • Jobstatus
    Ex-Job
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in
  • Unternehmensbereich
    Sonstige
  • 14.Juni 2018
  • Mitarbeiter

Verbesserungsvorschläge

  • Tarifliche Bezahlung

Pro

Flexible Arbeitszeit.

Contra

Schlechte Doktorandenbetreuung.

Arbeitsatmosphäre
2,00
Vorgesetztenverhalten
1,00
Kollegenzusammenhalt
4,00
Interessante Aufgaben
2,00
Kommunikation
2,00
Gleichberechtigung
2,00
Umgang mit älteren Kollegen
4,00
Karriere / Weiterbildung
1,00
Gehalt / Sozialleistungen
1,00
Arbeitsbedingungen
2,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
3,00
Work-Life-Balance
4,00
Image
1,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

flex. Arbeitszeit wird geboten Homeoffice wird geboten Barrierefreiheit wird geboten Betriebsarzt wird geboten
  • Firma
    Universität Witten/Herdecke
  • Stadt
    Witten
  • Jobstatus
    Ex-Job
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in
  • Unternehmensbereich
    Forschung / Entwicklung

Arbeitsatmosphäre

In der Abteilung Professional Campus herrscht eine sehr offene und kollegiale Atmosphäre.

Arbeitsatmosphäre
5,00
Vorgesetztenverhalten
4,00
Kollegenzusammenhalt
5,00
Interessante Aufgaben
5,00
Kommunikation
4,00
Gleichberechtigung
5,00
Umgang mit älteren Kollegen
5,00
Karriere / Weiterbildung
4,00
Gehalt / Sozialleistungen
3,00
Arbeitsbedingungen
4,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
4,00
Work-Life-Balance
3,00
Image
5,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

flex. Arbeitszeit wird geboten Homeoffice wird geboten Kantine wird geboten Betr. Altersvorsorge wird geboten Betriebsarzt wird geboten Mitarbeiterevents wird geboten Internetnutzung wird geboten Hunde geduldet wird geboten
  • Firma
    Universität Witten/Herdecke
  • Stadt
    Witten
  • Jobstatus
    Aktueller Job
  • Position/Hierarchie
    Management / Führungskraft
  • Unternehmensbereich
    Personal / Aus- und Weiterbildung
  • 13.Dez. 2016
  • Mitarbeiter

Pro

flexible Arbeitsstunden

Contra

unterdurchschnittliches Gehalt, schlechte Promotionsbetreuung

Arbeitsatmosphäre
2,00
Vorgesetztenverhalten
1,00
Kollegenzusammenhalt
4,00
Interessante Aufgaben
3,00
Kommunikation
1,00
Gleichberechtigung
4,00
Umgang mit älteren Kollegen
5,00
Karriere / Weiterbildung
2,00
Gehalt / Sozialleistungen
1,00
Arbeitsbedingungen
4,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
5,00
Work-Life-Balance
4,00
Image
4,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

flex. Arbeitszeit wird geboten Homeoffice wird geboten Kantine wird geboten Kinderbetreuung wird geboten Betr. Altersvorsorge wird geboten Barrierefreiheit wird geboten Betriebsarzt wird geboten Mitarbeiterevents wird geboten Internetnutzung wird geboten
  • Firma
    Universität Witten/Herdecke
  • Stadt
    Witten
  • Jobstatus
    Aktueller Job
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in
  • 15.Sep. 2016
  • Mitarbeiter

annehmbar

2,77

Verbesserungsvorschläge

  • Die Vorgesetzten sollten mehr Interesse an der täglichen Arbeit zeigen und mehr Einblick nehmen, um ggf. in weniger gut ablaufende Arbeitsprozesse lenkend eingreifen zu können.

Pro

Eine flexible Arbeitszeitgestaltung und Homeoffice ermöglichen eine bessere Vereinbarkeit von Familie und Beruf.
Die tägliche Arbeit kann weitgehend selbstbestimmt erledigt werden.

Contra

Es gibt keine Zielvereinbarungen und keine sinnvollen Mitarbeitergespräche. Die Vorgesetzten greifen zu wenig lenkend ein und zeigen zu wenig Interesse an der täglichen Arbeit.

Arbeitsatmosphäre
3,00
Vorgesetztenverhalten
3,00
Kollegenzusammenhalt
4,00
Interessante Aufgaben
2,00
Kommunikation
2,00
Gleichberechtigung
3,00
Umgang mit älteren Kollegen
3,00
Karriere / Weiterbildung
2,00
Gehalt / Sozialleistungen
2,00
Arbeitsbedingungen
3,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
3,00
Work-Life-Balance
3,00
Image
3,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

flex. Arbeitszeit wird geboten Homeoffice wird geboten Kantine wird geboten Betriebsarzt wird geboten Parkplatz wird geboten gute Verkehrsanbindung wird geboten Internetnutzung wird geboten
  • Firma
    Universität Witten/Herdecke
  • Stadt
    Witten
  • Jobstatus
    Aktueller Job
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in
  • Unternehmensbereich
    Sonstige
  • 09.Nov. 2015
  • Mitarbeiter

Verbesserungsvorschläge

  • Konzept für langjährige Mitarbeiter, Diversity Audit

Pro

Erste private Universität, Trendsetter, kleine Hochschule, interessantes Arbeitsgebiet

Contra

Schlechte Bezahlung der Mitarbeiter, kein 13. Monatsgehalt, wenig Anerkennung, kaum Aufstiegsmöglichkeiten, wenig familienfreundlich, permanent steigende Arbeitsbelastung, kein Konzept für langjährige Mitarbeiter

Arbeitsatmosphäre
1,00
Vorgesetztenverhalten
1,00
Kollegenzusammenhalt
3,00
Interessante Aufgaben
4,00
Kommunikation
2,00
Gleichberechtigung
2,00
Umgang mit älteren Kollegen
1,00
Karriere / Weiterbildung
1,00
Gehalt / Sozialleistungen
1,00
Arbeitsbedingungen
2,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
1,00
Work-Life-Balance
2,00
Image
3,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

flex. Arbeitszeit wird geboten Homeoffice wird geboten Kantine wird geboten Betr. Altersvorsorge wird geboten Barrierefreiheit wird geboten Betriebsarzt wird geboten Parkplatz wird geboten Mitarbeiterbeteiligung wird geboten Mitarbeiterevents wird geboten
  • Firma
    Universität Witten/Herdecke
  • Stadt
    Witten
  • Jobstatus
    k.A.
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in
  • Unternehmensbereich
    Administration / Verwaltung
  • 07.Sep. 2015
  • Mitarbeiter

Arbeitsatmosphäre

ja

Vorgesetztenverhalten

angemessen

Kollegenzusammenhalt

ja, besser als anderswo

Interessante Aufgaben

ja

Kommunikation

einigermassen

Gleichberechtigung

kann noch verbessert werden

Umgang mit älteren Kollegen

ja

Karriere / Weiterbildung

einigermassen

Gehalt / Sozialleistungen

ja

Arbeitsbedingungen

round about ja

Umwelt- / Sozialbewusstsein

ja

Work-Life-Balance

ja

Image

ja

Verbesserungsvorschläge

  • die Universität arbeitet gerade sowieso an einer neuen Strategie

Pro

tolerante und z.T. innovative Universität

Contra

Gehälter könnten angezogen werden

Arbeitsatmosphäre
2,00
Vorgesetztenverhalten
4,00
Kollegenzusammenhalt
3,00
Interessante Aufgaben
3,00
Kommunikation
3,00
Gleichberechtigung
3,00
Umgang mit älteren Kollegen
4,00
Karriere / Weiterbildung
3,00
Gehalt / Sozialleistungen
4,00
Arbeitsbedingungen
4,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
4,00
Work-Life-Balance
5,00
Image
5,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

flex. Arbeitszeit wird geboten Homeoffice wird geboten Kantine wird geboten Kinderbetreuung wird geboten Barrierefreiheit wird geboten Betriebsarzt wird geboten Parkplatz wird geboten gute Verkehrsanbindung wird geboten Mitarbeiterbeteiligung wird geboten Mitarbeiterevents wird geboten Internetnutzung wird geboten
  • Firma
    Universität Witten/Herdecke
  • Stadt
    Witten
  • Jobstatus
    Aktueller Job
  • Position/Hierarchie
    Management / Führungskraft
  • Unternehmensbereich
    Administration / Verwaltung
  • 21.Jan. 2013
  • Mitarbeiter

Verbesserungsvorschläge

  • Gehalt sollte mindestens dem Tarif öffentlichen dienst entsprechen, oder mehr. Wer sich nach aussen toll darstellt sollte auch seine Mitarbeiter toll bezahlen, denn die Motivation geschieht doch meist über den Verdienst

Contra

Die schlecht Bezahlung, die weit unter dem liegt was man an staatlichen Unis verdient (Tarif öffentlicher Dienst) und ausserdem eine sehr geringe Zuwachsrate im Laufe der Jahre bietet.

Arbeitsatmosphäre
4,00
Vorgesetztenverhalten
5,00
Kollegenzusammenhalt
3,00
Interessante Aufgaben
5,00
Kommunikation
1,00
Gleichberechtigung
4,00
Umgang mit älteren Kollegen
3,00
Karriere / Weiterbildung
1,00
Gehalt / Sozialleistungen
1,00
Arbeitsbedingungen
4,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
3,00
Work-Life-Balance
3,00
Image
4,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

flex. Arbeitszeit wird geboten Homeoffice wird geboten Kinderbetreuung wird geboten Barrierefreiheit wird geboten Betriebsarzt wird geboten Parkplatz wird geboten Mitarbeiterrabatte wird geboten Mitarbeiterevents wird geboten Internetnutzung wird geboten Hunde geduldet wird geboten
  • Firma
    Universität Witten/Herdecke
  • Stadt
    Witten
  • Jobstatus
    Aktueller Job
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in
  • Unternehmensbereich
    Forschung / Entwicklung
  • 24.Aug. 2017
  • Mitarbeiter
Arbeitsatmosphäre
4,00
Vorgesetztenverhalten
2,00
Kollegenzusammenhalt
4,00
Interessante Aufgaben
4,00
Kommunikation
3,00
Gleichberechtigung
5,00
Umgang mit älteren Kollegen
4,00
Karriere / Weiterbildung
3,00
Gehalt / Sozialleistungen
2,00
Arbeitsbedingungen
4,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
3,00
Work-Life-Balance
4,00
Image
3,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

flex. Arbeitszeit wird geboten Homeoffice wird geboten Gesundheitsmaßnahmen wird geboten Betriebsarzt wird geboten Mitarbeiterevents wird geboten Hunde geduldet wird geboten
  • Firma
    Universität Witten/Herdecke
  • Stadt
    Witten
  • Jobstatus
    k.A.
  • Position/Hierarchie
    keine Angabe